公司搜查员工宿舍违法吗？理由是禁止使用电磁炉类电器

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提问人：ask20150728g6b
提问时间：2015-07-28

公司管事未经员工同意经常到员工宿舍检查怎么办？算不算违法，感觉自己1点隐私都没有

短信用户已关闭 2014-03-30 回复(0)

公司宿舍管理员在没有告知我们的情况下，以检查宿舍卫生为由私自打开员工的门进入宿舍检查，这种行为违法吗？如果违法了的话它违反了那条条例？

925285@QQ.COM 已过期 2014-05-09 回复(7)

辛忠良已过期 2014-07-01 回复(3)

本人在上海一贸易公司在不明白的情况下签订了一份香港合同，（这个香港公司么有在国内注册，法人代表就是上海的贸易公司的法人代表），在做了不到一年的时候被其以不正当的理由解聘，没有支付任何赔偿和补偿，这样的香港公司在国内是否是违法的？怎样举报来维护的我的合法权益？

yiming123 已过期 2014-09-14 回复(1)

公司会长期做活动，通过微信发布，并且要求员工以及员工的微信好友转发至自己的朋友圈，如果没有按照要求完成一次扣除员工100元，请问这样做是合法的吗？

844435390 已过期 2014-12-02 回复(2)

员工去上班，宿舍没人的情况下，公司行政科派人到员工宿舍把员工电磁炉拿走，说是用电量过大。合法吗？

wenfalv0 已过期 2014-12-06 回复(2)

员工去上班，宿舍没人的情况下，公司行政科派人到员工宿舍把员工电磁炉拿走，说是用电量过大。收了一二十个员工的东西，我们想要回来，需要怎么办。他们的行为合法吗？

wenfalv0 已过期 2014-12-06 回复(3)

公司是否有权没收员工个人财物？宿舍不允许使用大功率电器（电磁炉、电饭煲，等），公司要求上交代保但这是我们个人财物不愿交于公司，我们把这些东西都装了起来没有使用，可公司管理人员在员工上班时间私自进入员工宿舍翻走员工物品并且砸坏！而且有些宿舍们

ask20150426xxx 已关闭 2015-04-27 回复(0)

建筑公司是否有权没收损坏工人个人财物？宿舍不允许使用电器（电磁炉、电饭煲，等），公司要求上交代保但这是我们个人财物不愿交于公司，我们把这些东西都装了起来没有使用，可公司管理人员在工人上班时间私自进入员工宿舍翻走员工物品并且砸坏！而且有些宿舍门上锁的他们用钳子钳坏门锁进入员工宿舍！

ask20150426xxx 已过期 2015-04-27 回复(1)

ask20150504thv 已过期 2015-05-04 回复(6)