律师您好 我是一名刚刚大学毕业的学生，年前个月找到了一份工作 干了一个月 是实习期 然后打算长期在幼儿园干幼儿园 就压了一个月工资后来 经半个月放假了 今年这学期开学又干半个月 这是实习期过了 后来学校有事 与幼儿园协商 请假三个星期 这三个星期我完成了学业 今年二月份毕业后我就又回到了那个幼儿园工作 现在有一些事情需要回到乡下 无法再在这里工作了 之前开始来这个幼儿园工作（实习期的时候）是我与幼儿园说好的以后如果走就 不扣押金 可现在我要走了 之前一个月前我就已经和园长说过了我要走了 这周干完我就打算离开了 与我跟他说要离开已经够一个月了 可是今天我找园长说准备走 可是他说我这是中途离开 押金不退了 然后就是 我必须要干到这个月底 才能给我发这个月的工资 不然也不发 我该怎么办啊 我们之前没有签订就业合同 我该怎么办啊 渴求您的帮助 谢谢您 能不能帮帮我 我就这要白干了这么多天么？？？ 请求您的帮助 谢谢谢谢
没有 劳动合同啊 但是有人可以证明我之前给他说过了
我是成都高新区长城物业的员工，我已经提前一个月交了辞职报告，但是我听说走的时候要下个月才能结清压的工资，如果我走的时候他们不给我结清工资我该怎么办呢？
劳工问题，辞职当月，公司给员工加工资，却没有当事人的份，合理吗？谢谢！
辞职当月公司加了工资，在次月领结算工资时发现同职位的其他同事都加了就当事人没有加，理由是公司是给对公司有发展的人加，你辞职在先加工资在后，所以没得加。但当事人是完完整整做完整个月才结算领钱，辞职是根据合同要求提前一个月通知公司并提书面申请，公司提薪是在当事人辞职后统一给老板签的，上面没有当事人的名字
我在一家公司工作，工作3个多月了，辞职也提前一个辞职的，公司批了。现在的问题就是想问：我辞职期限到了，工资可以全部拿到吗？
我在去年12月29号向厂方以书面形式提交了人辞职报告到今年1月17日就没去做了后来厂方说要扣我2个月的工资因为我没满一个月就走了属于自动离厂，厂方这样合理吗
进公司时候签订的是临时合同，并不是正式的劳动合同，每月15号发上一个月的工资，现在我想自动离开公司，但是今天，仍然没有得到上一个月的钱，而且还未和领导说，可是已经不能再拖下去了，因为我要去别的公司工作，但是我又担心今天和领导说我自动离职，不要二月份工资；他会和公司说，扣我一月份的钱，我该和他说吗？？？
进公司时候签订的是临时合同，并不是正式的劳动合同，每月15号发上一个月的工资，现在我想自动离开公司，但是今天，仍然没有得到上一个月的钱，而且还未和领导说，可是已经不能再拖下去了，因为我要去别的公司工作，但是我又担心今天和领导说我自动离职，不要二月份工资；他会和公司说，扣我一月份的钱，我该和他说吗？？？
我是湖北省武汉市的一名职工 我是从2009年10月初到企业上班 一直上到2011年的2月15号辞职 （过年只有个13薪就什么都没有发）还是东风的企业 因为我不是武汉人 而且是跟劳务公司签订的合同 合同期是两年 当初我离厂的时候找公司要工资明细 他们也不给 说绝对会按理发工资 说下个月的15号发 然后我就回十堰了 我们的
我是在济南格兰仕微波炉销售上班，由于家里有事所以向公司提出申请辞职（提前一个多月前就提出了），后来由于怀孕，所以更要向公司提出辞职，但是公司说由于种种原因非要和我要我怀孕的B超，无奈下给他做了一个发过去，但是公司非说B超日期和辞职日期不一样，我感觉这样做是不是不对的？我在别的公司干的时候辞职也没说要的
我3月15号正式到公司上班，他说试用期800元一个月，月休4天，某一天我加班加了9小时，其中又请假了一天，现在我准备做到4月9号离职。请问我可以拿到多少钱工资呢？
