产后上班赶上单位组织架构调整，我原来的部门没有了，人员都合并到其他部门

产后上班赶上单位组织架构调整，我原来的部门没有了，人员都合并到其他部门，现在单位要给我降职，是否合理？我应该怎么办？

问题状态：已过期回复 (8)
提问人：ask20150723yie
提问时间：2015-07-23

我是城管，请问4年前单位1同事上班时被打成重伤，没人照看，中队自发组织人员轮流照看，下午6点钟我骑摩托车去医院照看该受伤住院同事，摩托，支付费用大概是多少？谢谢

短信用户已过期 2014-11-03 回复(8)

请问1下，我是1起交通事故无责受害者！现在我是1名技术工员，没有工厂的也没在单位上班的人员！但是我自己在外面小包工地，我可以去房东哪里签名证明！证明我们有确实的劳动资金，1个月也有78千块钱1个月！这样的证据有用吗，请您告诉我！

短信用户已过期 2014-11-30 回复(2)

我在公司工作4年多了，现公司机构调整，把我原在部门取消编制，并其他部门，但工资、岗位职能暂时未做调整，我不愿意，请问我这时离职可以要求公司给予补偿吗？

宋湘辉已关闭 2015-01-09 回复(0)

我爸退休后又被叫去原来单位上班，单位没有签订合同或者返聘合同，那么请问我爸与单位的这种情况应该属于哪种劳动关系？

lxwcc 已过期 2015-04-28 回复(3)

本人上月刚刚签了无固定期限合同，组织调整，领导让我转岗到其他部门，地点在外地～我看了合同里也写了工作可在全国范围～我现在拒绝调岗，怎么才能拿到赔偿！？

ask20150527wbp 已过期 2015-05-27 回复(2)

我刚生完孩子5个月，没有母乳喂养，现在回单位上班，单位说人员偏多，要考试进行末位淘汰，请问单位可以淘汰我吗？

ask20150603pgc 已过期 2015-06-03 回复(1)

我刚生完孩子5个月，没有母乳喂养，现在回单位上班，单位说人员偏多，要考试进行末位淘汰，请问单位可以淘汰我吗？

ask20150603pgc 已关闭 2015-06-03 回复(0)

ask20150605dau 已过期 2015-06-05 回复(2)

你好，我12年生完孩子就一直没有上班，产假后也没有电话通知。今年单位可能人员不好找，要求我上班。如果不去，得把保险给补齐了，单位和个人的。这样合法吗？

ask20150619z3o 已过期 2015-06-19 回复(8)

您好，我们单位天天加班，没有加班工资，其他部门的事情也是我们在做，天天被骂，我们实在忍无可忍了，想罢工抗议，不知道可不可以，应该怎么处理

ask20150623fg8 已关闭 2015-06-23 回复(0)