我是陕西人，在新疆打工时头和四肢被烫伤，治疗后左脸留下5平方厘米的白斑，左耳后左边脖子上留下大量白斑，左手手面留下大量明显的疤痕，两个小腿上都留下的明显的疤痕，现在才十九岁，我能得到公司多少赔偿，如果鉴定能使几级伤残？
今天，公司通知我要裁掉我。 我自2006年1月16日入职，至今两年多，不足3年，离合同到期还有1个半月多。 请问，公司应该给我几个月的赔偿金
我工伤鉴定级别为八级，如果我现在离开该公司，我今年33岁，我能得到赔偿吗，能得到多少？
我工伤鉴定级别为八级，如果我现在离开该公司，我今年33岁，我能得到赔偿吗，能得到多少？
我有一个好朋友不小心被车撞死，责任在于对方。请问对方能赔多少钱？他买到保险的话，保险公司大概可以赔多少钱？
公司以员工可能怀孕为由，要求辞退员工，员工可得到的多少赔偿？
我进公司5个月，并在第三个月有签劳动合同（合同期三年），现公司以我可能怀孕为由， 要求与我解除劳动合同，且未提前三十天告知，我可以得到多少赔偿金或补偿金
我是从2008年12月23日到该公司上班的，一直到现在公司都没有和我签合同，现公司要辞退我，请问我能拿到多少赔偿金？ 如果是赔偿的话，“一个月以后”是从正式工作以后算还是从试用期开始就算？
我是2008年12月23日进的公司，试用期三个月，一直没有签用人合同。公司每个月都交了保险的，请问是不是公司给员工交了保险就算是签了合同？现在公司要辞退我，我能拿到多少赔偿金。很急，请尽快回答我。谢谢！
我能得到多少赔偿：我是2009年8月10日进公司的，转正后合同是2009年11月10日起至2012年11月10日。因为公司要减少运营成本，公司决定大动作裁员！已经有几个同事被裁了！我也未能幸免。我明天就要跟领导谈赔偿问题了。我能获得多少赔偿。
本人无过失，公司想解聘我，我可以得到多少的赔偿？2002年10月进入公司，签订兼职合同；2004年1月签无固定期限合同
详细情况是这样的。 2010年3月29日进入公司，签订3个月试用合同，转正后未签订劳动合同（包括公司其他员工）。2011年3月3日签订了为期一年的合同。 1.根据劳动合同法第七章第八十二条规定，请问是否应该得到10个月零3天的二倍工资赔偿？ 2.在该公司工作已满一年，没有年假。是否也能得到5天工资的赔偿？ 3.加班
