我原是国营工厂正式职工，多种原因要求离职，厂长不批二月后我没去上班

我原是国营工厂正式职工，多种原因要求离职，厂长不批二月后我没去上班，厂长把我除名，我现在能办下岗证吗？有14年

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提问人：ask201507135g1
提问时间：2015-07-13

刚入职试用期11天（加培训），然后由于一些原因自提出离职，但是没办理离职手续(公司要求继续上班等通知办理），我又急着走。还能向公司索求离职证明么。工资可以不要。且会要赔偿公司所谓的违约金么？（公司人员对我说要赔付违约金才能给离职证明）。

chenjiong 已解决 2011-11-23 回复(4)

我合同8月15到期，但8月1号由于家庭原因没去上班，至今未办理离职手续，我能要求公司赔偿吗？

我在公司工作了十年，合同期是8月15到期但我8月1号过后由于家庭原因没去上班，至今未办理离职手续，通过劳动仲裁想让公司补交失业金并要求赔偿，但现在公司以我主动离职为由，提出只补偿2000元，其它什么都没有，这样合理吗？我现在该怎么处理，很是迷茫。

杨玲09 已关闭 2011-12-16 回复(0)

公司原因，现在处于停业状态，要求我去异地上班，不服从就去办离职

公司原因，现在处于停业状态，要求我去异地上班，不服从就去办离职我现在在塘沽生活，父母孩子都在塘沽，公司要求我去天津河西区上班，不服从的就去办离职，没有任何经济补偿，我没办法去，人事就通知我赶紧办离职还让把5月份的社保全额让我自己交了，如果不交就不给我发4月份的工资，现在已过了发工资的时间了，我的4月份

851834449qq.com 已过期 2014-05-12 回复(9)

你好，我是公交单位正式职工，生完宝宝后八个月，我还在请假中，单位要求我调动到其他线路地点上班

你好，我是公交单位正式职工，生完宝宝后八个月，我还在请假中，单位要求我调动到其他线路地点上班，我能不服从调动继续请假吗

ask20150126kdx 已过期 2015-01-26 回复(3)

你好，我在公司工作了十八年，现公司经营困难停产，要求自动离职或等通知上班

你好，我在公司工作了十八年，现公司经营困难停产，要求自动离职或等通知上班，请问我离职能有劳动补偿吗

ask201507082bf 已过期 2015-07-08 回复(1)

你好彭律师，我母亲是残疾人，在外企工厂工作20多年，现在要求我母亲离职

你好彭律师，我母亲是残疾人，在外企工厂工作20多年，现在要求我母亲离职，这20年没有给交保险，想知道我母亲现在该怎么办，想寻求法律帮助？我们该怎么办？

ask20150709iv8 已过期 2015-07-09 回复(5)

在工厂上班时突然胸口痛，检查出是急性心肌梗死要做3次手术，这种病能不能算工伤要求工厂赔偿医疗费，精神

你好，叶律师，我爸爸在工厂上班的时候突然胸口痛，自己请假去附近医院检查出是急性心肌梗死，要做手术，一共住院16天，做了2次手术，通过造影放入3个支架，因为一些原因，两次手术都不是很顺利，所以本来还有一根血管需要放1个支架的，最后医生建议休养几个月再回来做最后一次手术。这样导致最少有半年时间不能工作了，以

ervf1218 已过期 2015-07-09 回复(1)

工厂搬迁，员工放假，给百分之八十基本工资，职员正常上班，而公司要求我们部分员工来搬厂，工资正班1

工厂搬迁，员工放假，给百分之八十基本工资，职员正常上班，而公司要求我们部分员工来搬厂，工资正班1.5倍加班2倍，但我不想搬，公司说不来按旷工，三天不来算自离，解雇不赔钱，我想问公司这样合法吗？谢谢

ask201504169sr 已过期 2015-07-11 回复(1)

去一家私企上班，上了两个月，家中有事正式离职了，老板不给工资

去一家私企上班，上了两个月，家中有事正式离职了，老板不给工资怎么办

ask20150712lim 已过期 2015-07-12 回复(2)

我原是国营工厂正式职工，多种原因要求离职，厂长不批二月后我没去上班

我原是国营工厂正式职工，多种原因要求离职，厂长不批二月后我没去上班，厂长把我除名，我现在能办下岗证吗？有14年

ask201507135g1 已关闭 2015-07-13 回复(0)