公司对员工考勤的扣钱有没有法律的规定

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提问人：ask20150711o9k
提问时间：2015-07-11

youkuzz 已过期 2014-09-28 回复(6)

你好，我想问一下法律有没有规定在公司发送贵重物品有没有物流保驾费，是由接货人缴纳吗

ask20150118nsi 已过期 2015-01-18 回复(3)

ask201501243c4 已过期 2015-01-24 回复(5)

我们公司在外地开了店，现生意不好，要遣散店员，按规定给予相关补偿。因该岗位为销售岗，基本工资是2750元，然后有绩效，但因该店生意不好，原来有对该员工保底工资，每月4300元，其中的差额是按绩效的名目进行发放。现在公司按2750元进行补偿，员工不同意，作为人力资源部，该如何处理？

yilan0927 已过期 2015-04-29 回复(2)

我有两个问题，第一，我刚休完产假，想延长哺乳假，但是公司不同意，我想问有没有法律相关的规定。第二我在现在的单位工作将近4年，但是头一年，公司没有给我上各项保险和公积金，我需要怎么做可以要回来，并且我们的工作时长超过每天8小时，每周44小时，现在我想仲裁，但是不知道需要准备什么东西

ask20150511aut 已过期 2015-05-11 回复(3)

律师好，公司员工贪污一百元是个什么样的概念，法律是怎么规定的？

ask201505139q1 已过期 2015-05-13 回复(1)

我在公司工作半年了，公司不给我们转正，我当时进公司是通过劳务派遣进去的，合同是和劳务签得。所以我想问一下我所在的公司有没有违反法律。劳务又通知我去签合同，这合同该不该签。

baby121213 已过期 2015-06-08 回复(1)

我们公司在为员工补交住房公积金，请问补交的时间应该是从法律规定那天开始补交，还是要从法律规定的上一年度的平均工资来算的呢？

ask20150623b22 已关闭 2015-06-23 回复(0)

我向公司请了3个月的哺乳假，公司也同意了。我问他们有没有工资他们说你是车间员工公司规定没有工资的。我们公司这样合理吗？

ask20150623lao 已关闭 2015-06-23 回复(0)

ask20150630lhg 已过期 2015-06-30 回复(2)