我在广州，我在公司工作3年了，合同即将到期，现在工作期间身体患病

我在广州，我在公司工作3年了，合同即将到期，现在工作期间身体患病，暫无法胜任现工作，被告知，公司将不予续签合同，公司这样做违法嘛，？如果不续签，我该怎么要求补偿金，是在国企工厂工作

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提问人：微信用户
提问时间：2015-07-07

公司和我的劳动合同是一年一签的，工作两年了，签了两次合同，现在2015年5月1日合同到期了，公司不在续签合同，能否获得赔偿？

13681825816 已过期 2015-05-12 回复(3)

公司和我的劳动合同是一年一签的，工作两年了，签了两次合同，现在2015年5月1日合同到期了，公司不在续签合同，能否获得赔偿？

13681825816 已过期 2015-05-12 回复(4)

您好，我在一个外企工作三年，合同即将到期，公司不打算与我续约了，要给赔偿金，按照内蒙古自治区的人均收入的3倍给赔偿，或者工资的3倍，二者取低，问一下这合法吗？内蒙古自治区2014的人均收入是多少？

ask20150516mnk 已关闭 2015-05-16 回复(0)

我在徐州的一家私营企业工作现在我的合同到期，公司不续签给我一张申请离职单，让我签名但是我没有交给他们我对公司提出办理失业金的手续人事部的人告诉我说，把离职单，送上来，就能领到失业金这不是骗人了吗？我知道但是这是逃避补偿金现在我就这么在公司干下去如果他们不给工资，也不给我签合同，能申请劳动仲裁吗？

ask20150522eqj 已过期 2015-05-28 回复(1)

你好！公司因订单被别的客户抢过去了，现在我们以前的客户在质量上挑毛病。老板想辞退我，请问如何保护我的合法权利？

2207181078 已过期 2015-06-01 回复(3)

在国企派遣工作15年,还有半年合同未到期,现在公司业务外包,要解除劳务合同,这合法吗’

ask20150609rme 已过期 2015-06-09 回复(4)

我在公司工作了十二年，我签的合同在2014年8月到期了，但是我现在还在公司上班。在今年4月份我交了离职申请，原因是我要求待岗，但公司不同意说只能离职。请问我能要求公司对我过去12年工龄进行补偿吗？

ask20150609iav 已关闭 2015-06-09 回复(0)

我在一公司连续工作12年，公司一直未为员工交医保（其他保险辞职时补交）现在公司说我合同到期解聘我，请问我可以要求得到什么赔偿吗？

ask20150618ijl 已过期 2015-06-18 回复(1)

在公司工作了两年，现在2年合同还有几天到期了，我不想做了，公司一直为给我交养老保险，我是否可以要求补偿

ask20150624wqc 已关闭 2015-06-24 回复(0)

你好，我与公司签的一年的合同，现在到期了，我又继续工作了一个半月，这半个月我能拿双倍工资么

ask20150626nc4 已关闭 2015-06-26 回复(0)