您好,我单位的每月出勤为上月26-本月25日,我于6.15提交的离职申请,7.15离职,请问这月单位是否应该给我上社保,还有我们单位规定如有加斑是可以轮休的,但是由于我离职,单位不让我轮休,说是给我算加班费补偿给我,加班费按工资的1.5倍,但是我不仅有周末加班,还有法定节日加班,请问公司的这种做法合理么?另我们离职时会要求我们按1.5倍的加班费这种算法认可签字,这样做合理么?谢谢
打算1月19号交辞职报告,下个月就可以离职,请问一月份的社保单位还给交吗?? 2月17号做好正式离职社保是由自己缴纳了吗?
你好!我到目前为止在公司共工作3年5个月,前面2年3个月没有支付加班工资和社保。后面1年2个月到现在支付了加班工资也交了社保。现在我还在这个公司上班。准备辞职该怎么维权?1年的诉讼期限从什么时候开始算?怎么才可以有补偿金,谢谢!!!
你好!我到目前为止在公司共工作3年5个月,前面2年3个月没有支付加班工资和社保。后面1年2个月到现在支付了加班工资也交了社保。现在我还在这个公司上班。准备辞职该怎么维权?1年的诉讼期限从什么时候开始算?怎么才可以有补偿金,谢谢!!!
我想请问有关社保方面的问题,我是农场职工有一个生产报销,然后我这个孩子生完3年了
我想请问有关社保方面的问题,我是农场职工有一个生产报销,然后我这个孩子生完3年了,一直在外地现在我弄全了手续,到社保局他们说政策改了,不给报,我想知道是不是有这个政策,在一个我这个是先生的孩子,后领得结婚证,但是在当地我已经交了罚款了,我想问问有上述问题能不能报销
1.本人外省人,于08年-09年在深圳A公司上班,当时办有社保卡X,用的一代身份证办理。后来本人自离并离开深圳,社保因此停缴,且未办理任何转移手续。 2.10年-14年在深圳B公司上班,用二代身份证办了社保卡Y及公积金。后来本人自离,社保停缴,未办理任何手续。公积金已提取。 3.14年2月-7月在武汉C公司上班,正常缴纳社保