公司让新员工写保证书，要求我们不得在半年内不得辞工，请问这份

公司让新员工写保证书，要求我们不得在半年内不得辞工，请问这份保证书是否具有法律效力

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask201506299ch
提问时间：2015-06-29

请问，我公司因过年回家1事，要求我们写1份保证书，保证半年之内不请假

请问，我公司因过年回家1事，要求我们写1份保证书，保证半年之内不请假，这样的事情合法吗？

短信用户已过期 2014-02-13 回复(4)

您好，请问我们公司正在搬迁至东莞，员工不过去的可以现在要求结

您好，请问我们公司正在搬迁至东莞，员工不过去的可以现在要求结工资吗？还是要等彻底搬完后？

短信用户已过期 2014-07-05 回复(7)

公司解散我们部门，要把我们部门的员工都辞退了。在赔偿金里，请问我能要求公司把十三薪也赔偿给我吗

律师您好！公司今天（8月27日）找我谈了，说我做到9月30号就要离职。说只能陪一个月工资作为赔偿，但是都快年底，能拿十三薪了，而且不是我们提出辞职，我们也没有过失。所以我要求公司除了赔我一个月工资之外，还要把十三薪按9/12折算赔给我。公司说我入职的时候签过一份《政策确认书》，政策写着这种情况是不会给的。但那

18612848765 已过期 2014-08-27 回复(7)

您好，请问公司可以要求我们先解除劳动合同再给我们工资吗

ask201506240ko 已过期 2015-06-24 回复(1)

我们公司操作员工每天工作12小时最近工司要求我们站着上班不许坐

我们公司操作员工每天工作12小时最近工司要求我们站着上班不许坐。合理吗

ask20150625f55 已过期 2015-06-25 回复(1)

你好，我们公司从深圳南山搬到大鹏不想去的员工可以要求赔偿吗

ask20150625g2a 已过期 2015-06-25 回复(2)

公司撤柜要求员工去其他柜台上班，我们不愿意，能要求赔偿吗？

我从事化妆品销售行业，公司在扬州有两个柜台，一个在金鹰，一个在京华城，现在金鹰店不盈利要撤柜，要求我们去京华城店，我们不愿意去可以要求赔偿吗？若可以要求赔偿但公司不愿支付赔偿，我们又该如何？

lw871028 已过期 2015-06-25 回复(1)

请问如果公司要搬迁到山东省青岛市而现在我们都在深圳，所有员工都不愿意去