公司拖欠工资7个多月了，给交养老保险至5月。能解除合同吗？能
公司拖欠工资7个多月了，给交养老保险至5月。能解除合同吗？能申请失业金吗
我是2006年6月1日进的公司先与公司签了一年的合同，2007年6月又和公司签了3年的合同，2009年3月体检我是小三阳，现在公司要和我解除劳动合同并没有提前一个月通知我，（在这之前2007年4月体检出我是小三阳公司领导都知道）现在公司赔偿我三个月的工资《12月的（底薪+加班费）平均工资》，这12个月的平均工资包括养老保险和
我是2006年6月1日进的公司先与公司签了一年的合同，2007年6月又和公司签了3年的合同，2009年3月体检我是小三阳，现在公司要和我解除劳动合同并没一个月前提前通知我，（在这之前2007年4月体检出我是小三阳公司领导都知道）现在公司赔偿我三个月的工资《12月的（底薪+加班费）平均工资》，这12个月的平均工资包括养老保险和
因为公司没有发工资和缴纳养老保险，拿回原来改制解除国有身份合同，是否还可以享有同等待遇
关于2009年4月至同公司留守人员享有的工资等待遇问题 1.按其改制政策，我公司就该在2003年了断国有身份。但事实，我同公司99名职工是在，2006年12月31日才断国有身份后，同被列入公司留守人员。 2.我从贵阳反回单位后，没有上班。是因为单位没有安排我的工作给我岗位，也没有通知解除我的劳动协议。 3.是因为公司没有发
我和公司签订2008年1月1日至2013年十一月一日，现在公司在没有什么理由的情况下解除合同，我应得到什么样的赔偿，养老保险应怎么办？
2013年6月正式来公司上班，当时就提出要求签正式合同和上缴社会保险，公司领导也都同意了，但是现在2015年4月已经过去一年十个月了公司也没有兑现承诺，工资还拖欠了三个月，平时加班也没有加班费。现在公司没有工程了，觉得我们比较闲就找理由开除，我们要工资，由于赶上过年一个月，公司只给一个月的 ，我没有同意。请教
公司拖欠工资，不能及时缴纳保险金，我是否有权与其解除合同并要
公司拖欠工资，不能及时缴纳保险金，我是否有权与其解除合同并要求赔偿金及失业金
公司没有注册，合同没签，保险没交，拖欠工资，现在有老板写的工资欠条
公司没有注册，合同没签，保险没交，拖欠工资，现在有老板写的工资欠条，请问能否起诉？又能否要求双倍支付？谢谢！
工作1年半，公司拖欠工资，未提前通知解除劳动关系，5个月未签书面合同
工作1年半，公司拖欠工资，未提前通知解除劳动关系，5个月未签书面合同，劳动仲裁有哪些赔偿
工作1年半，公司拖欠工资，未提前通知解除劳动关系，5个月未签书面合同
工作1年半，公司拖欠工资，未提前通知解除劳动关系，5个月未签书面合同，劳动仲裁有哪些赔偿
拖欠工资数月，未签合同，未交保险，在职7个月，现公司正在转让中
拖欠工资数月，未签合同，未交保险，在职7个月，现公司正在转让中，请问如何最大限度保障自身权益？谢谢
