您好，我是一名暑期工，当初和用人单位签的订合同中规定了这一条
您好，我是一名暑期工，当初和用人单位签的订合同中规定了这一条“如果考核通过在合同约定的期限内离职需要赔付置装费及员工带训工资和训练员工资”但我至今仍然使用的是带训的牌子，请问能否根据这一点，离职时避免赔偿，暑期工是否是非全日制工，按劳动法规定非全日制工一天的工时是4小时对吗？
律师您好，我父亲在一个私企工作，签有劳动合同但是用人单位没有按照合同规定给我父亲交任何保险
律师您好，我父亲在一个私企工作，签有劳动合同但是用人单位没有按照合同规定给我父亲交任何保险，我父亲在合同期内得脑出血，因为没有交保险导致我们自费治疗，我想问一下这些费用是否应由我父亲单位全部承担？
我是一名劳务派遣工，和劳务公司签的合同，没和用人单位签订合同
我是一名劳务派遣工，和劳务公司签的合同，没和用人单位签订合同，现在我得了一场大病，用人单位想要辞退我，用人单位需要赔给我赔偿金吗？
您好， 如果现在单位转让了百分之51的股份，法人代表会更改吗？我是一名无固定期合同的员工
您好， 如果现在单位转让了百分之51的股份，法人代表会更改吗？我是一名无固定期合同的员工，会得到经济赔偿吗？
您好，我是一名应届毕业生，与用人单位签订就业协议书(人事代理)
您好，我是一名应届毕业生，与用人单位签订就业协议书(人事代理)，协议书上规定合同期3年，试用期半年，税前及税后工资1800，违约金1800。如果不去用人单位报到，违约金怎么算啊？还有会不会影响后面找工作？怎么样才能很好地解除协议？
您好，我们都是签订的是无规定期的合同，但是现在单位要求全员待
您好，我们都是签订的是无规定期的合同，但是现在单位要求全员待岗是否合法
您好，请问用人单位在劳动合同中规定不允许考公务员合法么？如果
您好，请问用人单位在劳动合同中规定不允许考公务员合法么？如果自己写保证书保证不考公务员是否有法律效力？
您好，我是一名商品促销员，于2009年与用人单位签订了劳动合同
您好，我是一名商品促销员，于2009年与用人单位签订了劳动合同，并为我缴纳五险，现因我工作所在商场效益不好，用人单位要我到另一个商场工作，我想请问，如果我不同意，那么算我自动放弃工作吗？可否得到失业金？求回复，谢谢！
王律师您好！我想问一下合同期满用人单位要终止合同，之前无论什么样的合同是否有经济补偿？谢谢
王律师您好！我想问一下合同期满用人单位要终止合同，之前无论什么样的合同是否有经济补偿？谢谢！
律师您好！我是一名专职司机，与单位签了第六年的合同，最近领导以公司车辆费用高为由突然取消班车
律师您好！我是一名专职司机，与单位签了第六年的合同，最近领导以公司车辆费用高为由突然取消班车，致使我的劳动岗位消失。现在他们要给我变更合同，岗位与工资都大幅降低，我不同意，公司就要解除合同，请问我要求双倍赔偿合理吗？
