我是业务员，我在2015年2月28日寄出一个快件到黑龙江，本来快递5天内到达，但是快递寄10天才到。公司规定是72小时达的，但客户投诉邮政局，快递公司说这个快递被罚款3500元，全部都要业务员承担，分明公司速度太慢，这样要如何处理才好
本人之前有承包防城港防城区的中通快递，由于每年的5月都是我区的暴雨季节，暴雨常常导致本人的店面被水淹，也由于每天的货到我区的时间已是中午，所以如果下午大暴雨当天的件根本就不可能会全派完。有些件就和客户说好第二天送，有的件是当天晚上9点送的，但总部门管任何理由的就是罚款，请问这样全理吗？我应该在哪里投诉
我宅急送快递公司上班，公司动不动就罚款，该怎么办？比如迟到，还是没有带快递用的工具这些等等
我是天天快递派件员，8月20号送一票件，当时是收件人父亲代签的，签收后没有交给收件人本人，收件人本人以为这个件没收到就签收了，就打电话给发件方，发件方没与我核实，就上报我假签收，后来天天快递总公司也没与我核实也没和收件人核实就扣了我一千块钱，我打申诉电话一直忙音无法打通，别人说那电话是摆设，根本打不通
我是一个快递员在派件过程中把一个客户几十元的包裹弄丢了，但公司却罚款一千元，我该怎么办？在我国的法律
我是一个快递员在派件过程中把一个客户几十元的包裹弄丢了，但公司却罚款一千元，我该怎么办？在我国的法律中遇到这种情况个人应该怎么办？
我是一名快递公司二级承包商 快递公司的件在市级公司丢失也 也要我来赔偿 请问这种不公平待遇找哪级部门反应 （投入资金大 不好退出)
我在一快递公司上班，二月份我无晚点，也找到证据我不晚点，但公司还要罚款
我在一快递公司上班，二月份我无晚点，也找到证据我不晚点，但公司还要罚款，请问我怎么维护我的合法权利
我是快递员、我收件时、多收少报给公司查到、公司按10倍罚款、
我是快递员、我收件时、多收少报给公司查到、公司按10倍罚款、还有过年放假没工资的、这样合法吗
快递公司以违反公司规定为名义罚款合理吗？造成公司损失300元
快递公司以违反公司规定为名义罚款合理吗？造成公司损失300元左右罚款6000
我一位快递员。每天的货很多。送不完。 然后公司就对我进行罚款、 有一些送掉了的、遗失件
我一位快递员。每天的货很多。送不完。 然后公司就对我进行罚款、 有一些送掉了的、遗失件。 还有就是没送完。造成延误的延误件。 公司给我很多罚款、 并且公司也没有给我任何的帮助。 现在都已经是欠款了 请问这样合理么？ 我应该怎么办？
本人是采购员，于2013年10月进入现在的公司。入职时谈好的是单休、试用期时间、合同期限和工资待遇，签合同时先填空白合同，而且合同签完了公司拒绝给副本，工资无工资条。实际实行的是每月2天休息，淡季（6、7、8三个月单休），旺季还有强制义务生产线加班，合同经公司擅自更改，跟原口头谈好不一致。沟通后实际工资按口头
