在一家私企工作3年，老板说提前一个月辞职，我就提前一个月口头上告诉他，到一个月老板说没找到人不让走，后来我就告诉他不干了，他说让走，工资不给 没钱，拖欠10800块。我从去年8月12号每天早上3点半起床上班，当时他和我讲好的上到中午12点下午下班，后来他说话不算话。现在我检查身体检查出风湿性脊柱炎。他要是不给工资，我应该走什么样的途径？附属给他干了3年了 没有签劳动合同，没有保险。 谢谢
我在那上班一个多月但是老板没有叫我签合同，前几天由于身体不舒服请病假老板有些不高兴，今天上班时身体旧病又犯了不得不由得请假可是老板却说如果要是请假那就不要干了，因为实在坚持不住我的朋友把我接回家了，今天下午和老板联系时老板却说工资要明年的今天才能给，请问一下怎么才能通过合法途径把我的工资要回来
给私企干监控。跟老板说好一天200元工资。我们两个人一个干了13天，一个14天。但是老板到结账的时候只给了我们5天的钱，其他的钱就说是我们干的太慢了不给了。这样的事情我应该怎么办啊。
工人在私人企业工作期间没有签订合同，现在老板拖欠工人工资怎么办？
工人在私人企业工作期间很多年没有签订合同，现在老板拖欠工人三四个月工资叻，并且打算不干了，可是老板用工资威胁工人说如果不干工资不保。这个事情违法哪些法律？该怎么去解决？
私人老板，做了2年技术员，没有签订劳动合同，没有工资条，平时发工资是银行转账。今年因需要考试辞职，提前2个星期通知老板，但工资还有7000没结清。已经2个月，多次联系老板老板就找借口拖，希望律师能够给我指明，谢谢
