我在某工厂工作15个月，现在是6月份，其三月份的工资还未发，我是否有权直接终止劳动合同

我在某工厂工作15个月，现在是6月份，其三月份的工资还未发，我是否有权直接终止劳动合同，不需要经过单位同意？

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提问人：ask20150616ul2
提问时间：2015-06-16

合同期间得了肝癌，现在不能正常工作，如果合同到期单位是否有权解除合同？解除合同后我是否还有权要补偿金？劳动鉴定多少级够条件办理病退？

多谢你的回答已过期 2014-09-03 回复(1)

合同期间得了肝癌，现在不能正常工作，如果合同到期单位是否有权解除合同？解除合同后我是否还有权要补偿金

合同期间得了肝癌，现在不能正常工作，如果合同到期单位是否有权解除合同？解除合同后我是否还有权要补偿金？劳动鉴定多少级够条件办理病退？

多谢你的回答已过期 2014-09-03 回复(2)

个人4月份进的公司至今没有签订合同和缴纳保险，用工单位现在要签订劳动合同但是之前的工资和保险都不

本人今年4月份进公司用工单位口头承诺试用期3个月后缴纳保险并签订合同但是至今也没有实现。现在用工单位要签订劳动合同了但是之前的工资也不补发保险之前的也不给补交想咨询一下用工单位这种情况是否违反劳动法我应该怎么维护自己权益

懒猫洺已过期 2014-10-30 回复(2)

工厂9月份工资还没发，现在已经12月了，想直接离职，工厂还不给离职报告

工厂9月份工资还没发，现在已经12月了，想直接离职，工厂还不给离职报告，怎么办？

短信用户已过期 2014-12-18 回复(5)

未签订劳动合同，工作3个月了，现在想主动离职但是他押了我2个月部分工资，是否能够要回。

本来我们之前有准备签合同的但是他里面加了很多跟工作无关的，然后我就叫他去改了，快3个月也没拿过来，我工作性质是他给别的单位外包的工作，我实际上是他公司的但是上班挂的是别的单位的名号，而且我们公司就只有另外一个同事，我想问问我的押金和工资能不能拿到！谢谢了据说到劳动局去仲裁很繁琐，而且我想知道如果是仲

nx199296 已过期 2015-01-06 回复(7)

我12年9月到的公司签的劳动合同至今，合同续签到明年9月份，现在用工单位说2月14号要终止合同

我12年9月到的公司签的劳动合同至今，合同续签到明年9月份，现在用工单位说2月14号要终止合同，我应该都得到什么补偿？

ask20150114yh7 已关闭 2015-01-14 回复(0)

我在公司工作2个月，没有签合同，现在被无缘解雇，工资是否立即

我在公司工作2个月，没有签合同，现在被无缘解雇，工资是否立即结清？

ask20150306th5 已过期 2015-03-06 回复(2)

未签合同工作了两年，现在打算辞职，交了辞职报告老板不批想马上走，是否可以申请双倍工资赔偿

未签合同工作了两年，现在打算辞职，交了辞职报告老板不批想马上走，是否可以申请双倍工资赔偿！有律师说我自动离职不能申请双倍工资！！！到底可以吗？如果可以的话有几个月的？

ask201503170gd 已过期 2015-03-17 回复(2)

我在工厂上班，上班的时候没签劳动合同，现在工作中受伤了，老板让签老动合同

我在工厂上班，上班的时候没签劳动合同，现在工作中受伤了，老板让签老动合同，应不应该签

ask20150507vno 已过期 2015-05-07 回复(1)

工作2年多了，没签劳动合同，现在单位要求签订一份销售合同，变相降低了工资

工作2年多了，没签劳动合同，现在单位要求签订一份销售合同，变相降低了工资，如果辞职可以申请哪些补偿？

ask20150606ku7 已过期 2015-06-06 回复(4)