我在一家公司做缝纫工，4月24号进公司的时候说试用期为一个月
我在一家公司做缝纫工，4月24号进公司的时候说试用期为一个月，在做的这一个月内感到不适可以提前三天跟车间组长说报告，三天后写书面离职给车间组长 主任签字即可离职，在做得的钱可以全部拿到，过一个月后就按合同程序走。但我在没到一个月的时候提前三天跟组长讲，她说可以 下午的时候她跟我说主任不同意。三天过后我拿离职申请给组长签字 ，她说要经过主任的的同意然后拿给她签。当天我去跟主任解释情况 :在里面做有些不适应和其他原因 真的做不下去，再加上家里有事情要我回去，过了一会组长也进来他们说叫我回去好好考虑一下 我说已经考虑好了 但他们还是不签字 叫我回去给我两天时间考虑。当天我只好回家 过了两天后我拿纸条再去找主任签字 当天主任同意了但没签字 叫我拿去给组长签然后他签。我拿给组长 当天组长不愿签字，我怀疑组长故意整我 因为和我一同来的同事去跟她离职她签字 为什么不给我签字？公司里人事部也找过 就没给我满意的回答 ，当时我真的很恼火。所以家里有事情就回老家了，事办完后我回来，6月15号的时候我再拿之前写的纸条找组长签字 这次她同意签名了 但要把写离职的日期改了，还有离职要扣500块钱 ，不来上班每天要扣80块钱，当时我就很无奈 。她说的跟我刚刚进厂的时候说的完全不一样，怎么办呢，我能通过那些手段维权？
在一公司上班做前台，说试用期3天，过后签合同又说试用工资一个月
在一公司上班做前台，说试用期3天，过后签合同又说试用工资一个月，现在一月了，我提前3个工作日和他有书面辞职，但他不批，讲要招到人才可以，请问按照法律我受保护吗
我进公司的时候没有签订劳动合同，试用期的时候提出辞职公司说要提前一个月
我进公司的时候没有签订劳动合同，试用期的时候提出辞职公司说要提前一个月，现在一个月快到了今天去问说没招到人不能走要做满三个月，我该怎么办？
我进公司的时候没有签订劳动合同，试用期的时候提出辞职公司说要提前一个月
我进公司的时候没有签订劳动合同，试用期的时候提出辞职公司说要提前一个月，现在一个月快到了今天去问说没招到人不能走要做满三个月，我该怎么办？
我今年一月份的时候在网上加盟了一家公司，加盟费是15800，他们给我建立了一个商城
我今年一月份的时候在网上加盟了一家公司，加盟费是15800，他们给我建立了一个商城，都已经号几个月了，可是那个商城到现在了一点生意都没有，利润又低，每次问他们给我宣传没有，他就说宣传了，他会帮我问广告部门，说会给我一个好的效果，可是到现在了我没看到任何有效的效果，我想终止合同，并要求他们退还我加盟费，这
我在一家快餐店收银，去的时候就口头和我说一个月的试用期，没和我说要帮他送外卖
我在一家快餐店收银，去的时候就口头和我说一个月的试用期，没和我说要帮他送外卖，后来又叫我送外卖，我帮他送了，只是比较远的地方没帮他送，她就辞退我，我可以要求他怎么赔偿我？
你好，我在一家物业当保安，还是试用期，公司也没有给签合同，我不想做了他们要我提前一个月辞职才能走
你好，我在一家物业当保安，还是试用期，公司也没有给签合同，我不想做了他们要我提前一个月辞职才能走，不然就不给工资，请问我该怎么办
本人去年九月一人加入一家贸易公司，公司主要是做家电贸易的。开始的时候面试的时候也是说三个月试用期
本人去年九月一人加入一家贸易公司，公司主要是做家电贸易的。开始的时候面试的时候也是说三个月试用期，转正后交社保，十二月转正后公司一直以各种理由推脱没有缴纳社保，一直到今年六月初，公司经营不是很好，名义上以调岗为理由，其实是变相开除，实在无法继续呆下去，提出了辞职，但是一直也没有签合同，想要经济补偿或
您好，请问我在一家公司上班试用期一个月，我上了13天觉得工作内容不是我应聘的岗位内容
您好，请问我在一家公司上班试用期一个月，我上了13天觉得工作内容不是我应聘的岗位内容，就辞职，公司不给工资，上班前也没签劳动合同，只填了员工登记表，现在工资可以要回来吗？
您好，我是苏州一家公司员工，试用期刚满，被劝退，随便一个理由说我不适合
您好，我是苏州一家公司员工，试用期刚满，被劝退，随便一个理由说我不适合，这种情况，我有相应的赔偿吗？
