你好,我们是美国公司找湖北的一家服装工厂加工,我们有签订合同,但是他们收了定金一直不肯按合同货期出货,也不肯再出货,违约,这样我怎么去打这个官司,是不是他们就是违约了?
具体情况是这样的。在电脑端开QQ音乐听歌。只要手机用USB方式连接到电脑充电或者做数据储存。QQ音乐会在没有选择或者设置的情况下,在手机端强行安全手机版本的QQ音乐。该行为是没办法修改或设置的,跟流氓软件一样的性质。
在公司辞职时,公司要求我赔付之前公司出游全部款项,这样的霸王规定是否可以向有关部分投诉
去年公司组织外出旅游,花费是6300元,并给我们每人发了一张协议,说明如果在2014年6约30前离职,需要退回6300元全款费用。 今年我6月6日准备离职,因为当时签了这个协议,我觉得没有理由拒绝支付6300元,但我觉得这样的霸王规定实在不合理,是否有相关的部门能够介入调查并予以一定的处理。谢谢
鉴于小区共四栋楼栋,仅我们居住的1个楼栋没有设置残疾人无障碍通道且物业没有履行相应的告知提醒义务和地面的防潮措施。导致残疾人骨折摔伤。此案件需要诉求1.状告开发商,房屋设计缺陷.2.物业过错赔偿责任。补偿医疗费用和精神损失费。3.整改还原残疾人通道。
我是企业女员工,目前怀了二胎,不符合政策,这样是否公司可以随
我是企业女员工,目前怀了二胎,不符合政策,这样是否公司可以随意解除劳动合同?
我在公司工作了一年半,公司问我是否要去其他部门,我不想去就要我辞职,因为公司要裁员,这样我可以要求赔
我在公司做了一年半了。公司突然间要裁员,问我是否要去其他部门,我不愿意去,公司就叫我辞职,这样的情况下,我是否可以要求赔偿??我要怎么做??请各位帮帮我。谢谢了
上班路上交通事故对方全责是否可以同时向肇事方和公司索要误工费
上班路上交通事故对方全责是否可以同时向肇事方和公司索要误工费、医疗费、交通费 还有除了这几种还有其他需要赔偿的吗
伤残鉴定评为3级的工伤职工向公司申请后是否可以回公司工作?这样公司违法吗?
我公司有一名已经工伤认定了的职工,经过伤残鉴定为三级。按法律规定公司对其应该保留劳动关系,让其退出工作岗位,公司也这么做的。但是该名职工曾经是公司技术骨干,并且家庭境况不好。该名职工现在主动提出要回公司上班,做一些力所能及的事,这样可以每个月有奖金、年底还有年终奖,可以多些收入。但是对于公司来说,这
因我部门另一组保安犯错,公司做出部门所有保安全部罚款,我对公司做法不服,找公司领导说理,领导说公司在本月出了个质检奖罚制度,说我们部门质检不合格,有连带责任,请问公司这样做对吗?我是否可以申请劳动仲裁单方解除合同并申请赔偿? 公司的劳动合同也不合法,也没有给我买保险