我在这个电子厂干了三个月，我要辞职老板不批，我辞的是急工，还要扣我工资的百分之三十
我在这个电子厂干了三个月，我要辞职老板不批，我辞的是急工，还要扣我工资的百分之三十，我辞了好几次，老板还是不批，今天我看他们不给我批我就坐在那里慢慢的干活，时不时还玩下手机，又去厕所去了十几分钟，那些管理人员就说我上班玩手机和离岗时间过长一共扣了我100元钱，后来我就请假了请了一天半，我该怎么才能离开这个厂啊？
（急问！！！）我要辞职老板不允许，还要注销我的海员证，他有这个权利吗？
我是一名海员，我在一家船务公司工作，但是并没有签订合同，工作了一个月，因为这艘船太辛苦，我提前了四天向老板辞职，刚开始老板并没有答应，经过我再三的商量老板说过几天就让我走，可是等到我再找到他给他要工资准备走（因为再过一天船就要再次航行了）的时候他说我不能走，要我继续在船上工作，我继续和他商量，到最后
我要辞职，可这个月的工资要三个月后才发，我没签订合同，怎么办？
我现在在这家公司上班，公司没有跟我签任何的合同，也没有买社保，我现在想辞职，我上班到现在为止不够一个月，辞职要提前15天通知的。可是听同事说，如果辞职的话，这个月的工资要到三个月后公司才会发的，他这样合法吗？我该怎么做？
工作近两个月，没有签劳动合同，上班时老板也没讲，现在我要辞职老板要扣我百分之4十工资
工作近两个月，没有签劳动合同，上班时老板也没讲，现在我要辞职老板要扣我百分之4十工资，我有权要回这百分之4十工资吗？
由于我没有提前1个月辞职，老板扣除百分之4十的工资是应当的吗？劳动局我已经申请，可是还要扣除
由于我没有提前1个月辞职，老板扣除百分之4十的工资是应当的吗？劳动局我已经申请，可是还要扣除！怎么办.？没有签合同就得不到保护吗
去年签订的劳动合同，今年初开始交养老保险，四月份又签了份协议，上面入职三年内要辞职，需赔偿培训费，但具体没说怎么算的。现在走，职业资格证和章子也不给我。这一个半月的基本工资也没有。
我要现在立刻辞职，但是老板压着我上个月的部分工资1000元，还有这个月的10天的工资
我要现在立刻辞职，但是老板压着我上个月的部分工资1000元，还有这个月的10天的工资，我应该怎么办，她违法了吗？我可以使用法律武器吗？
老板拖欠三个月工资，现在我要辞职，老板不批，说要走可以工资一分不给
老板拖欠三个月工资，现在我要辞职，老板不批，说要走可以工资一分不给，跟他吵了一架，老板又说必须招了人才放我走，可是招的人过来，他以各种理由不录用，请问我该怎么办，我没有跟公司签合同，我该怎样维护我的权利，在随州这种小城市真的找劳动局也没用吗，这就是现实吗
我是在一家小工厂工作了十九天后提出辞职老板说没有做满三个月的要百分之五十的工资
我是在一家小工厂工作了十九天后提出辞职老板说没有做满三个月的要百分之五十的工资，，请问该怎么办
我上了15天班，但是发现这个工作并不适合我，我向老板提出辞职，他跟我说没有工资，还要我做满3个月
我上了15天班，但是发现这个工作并不适合我，我向老板提出辞职，他跟我说没有工资，还要我做满3个月。请问他这样做合理吗？我有什么维权的手段，谢谢。
干了三个月辞职 (我是农民工)老板就给百分之70工资 而且还
干了三个月辞职 (我是农民工)老板就给百分之70工资 而且还要扣保险钱 和工作服钱 保险我们也没见过 ，而且工资还要延迟 因为我之前预支一部分钱真按百分之70算我还要给他钱，还有就是没有签合同，请问我该怎么办才能维护自己的权益。要回工资。谢谢好心人
