潘律师您好！因本人在那就公司做员工，做了两月发工资待遇太低，一月差不多天天加班到十点半

潘律师您好！因本人在那就公司做员工，做了两月发工资待遇太低，一月差不多天天加班到十点半，3000都不到，我就以书面方式去辞职，可公司不批，还规定一月只批两个，请问你怎么办？

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提问人：ask20150602qyb
提问时间：2015-06-02

律师您好：我是一个民营公司的普通员工，因领导对本人有一些成见，现经理威胁说要以减薪的方式逼迫本人自己主动提出辞职，好不用给付补偿金，因此，本人想以公司不给节日加班费的理由主动提出解除劳动合同，并要求获得补偿金，可以吗？

18943544239 已过期 2011-01-23 回复(2)

律师您好，我想咨询1下公司未经本人允许私自把我个人工资打到同事的账户下，请问这样做算侵犯我个人隐私或是合法权益吗？

短信用户已过期 2014-07-22 回复(7)

您好。我是做销售的。公司苛扣员工工资，每个人差不多都会扣掉1两千块。公司上面就说是因为绩效考核没有达到。这样算不算违法？怎样维护人身权益？

短信用户已过期 2014-11-18 回复(5)

尊敬的律师，您好！打扰你两分钟的时间，本人是1个公司的员工，在工作的时候从抬价上摔下来，摔掉了1颗牙齿，鼻子有个疤，我可以得到公司的赔偿吗？公司没有给我买保险，也没有签合同，另外我工伤期工资怎么算呀？求大师幫助1下，谢谢

短信用户已过期 2014-11-26 回复(2)

律师您好，我的情况是公司5个月拖欠2万工资，还有很多员工拖了8个月，劳动监察也找了没什么用，公司不是想赖账而是确实没钱，这种情况怎么办？财务开出的拖欠工资账单上有公章或老板签字，可以用这个账单起诉吗？如果公司真没钱只有设备，法院怎么判？？

ask20150118873 已过期 2015-01-18 回复(5)

您好，赵律师，我想咨询一下，我们公司欠了员工三四个月工资没发，公司目前属于将要倒闭的状态，没有签订劳动合同，也没有社保，请问一下我们该怎样要回我们的工资呢？

ask20150514mwo 已过期 2015-05-14 回复(4)

张律师您好！请问公司无正当理由未经当事人同意私自扣押员工工资导致员工不能按时还贷造成的损失公司该不该赔付？

ask20150518e7t 已过期 2015-05-18 回复(5)

律师先生，您好，请问员工因合同不合理拒签可以向公司索赔双倍工资吗？工作期间（不满一年）一直未买社保，底薪是1800，提成按项目款的千分之零点七计算。但我现在辞职，老板却以其他几位股东不同意为由，不按原先的提成点，所以我想知道能不能通过其他方式要回损失的钱。

ask20150520upu 已过期 2015-05-20 回复(1)

您好！我在一小公司做衣服的，天天加班太累了做不了，想离职但是说不给工资，怎么办

ask20150525y70 已过期 2015-05-25 回复(1)