我进厂不到一个月，由于个人原因想要辞职我部门经理不给辞职，我该怎么做

我进厂不到一个月，由于个人原因想要辞职我部门经理不给辞职，我该怎么做。但是我想要结算我的工资，不想直接走人

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提问人：ask20150531gsf
提问时间：2015-05-31

想办理辞职目前在一家公司工作半年，还没有正式转正，由于个人原因想办理离职，不知道该怎么去执行。另外公司是二级保密单位。目前主要担心我单方面提出解除劳动合同，公司会不会要求我赔偿。签订劳动合同时要求工作不满5年的需要退还全部住房补贴，在面试求职时签的是学校的三方，备注是5年，违约赔偿金是5000元。求律师

ask20150303tgx 已关闭 2015-03-03 回复(0)

你好，我在工厂上班一个多月了，现在由于个人原因想辞职，老板不同意，说走可以钱没有

你好，我在工厂上班一个多月了，现在由于个人原因想辞职，老板不同意，说走可以钱没有。请问我该怎么办？没签任何合同，没有工牌没有工资条或卡全是口头约定，请问我还能找到什么证据证明我在这工作过？

ask20150503ez3 已过期 2015-05-03 回复(1)

我工伤认定书已下来一个月了，但现因个人原因辞职还能领取工伤理

我工伤认定书已下来一个月了，但现因个人原因辞职还能领取工伤理赔费用吗？

ask20150517zoa 已关闭 2015-05-17 回复(0)

我工伤认定书已下来一个月了，但现因个人原因辞职还能领取工伤理

我工伤认定书已下来一个月了，但现因个人原因辞职还能领取工伤理赔费用吗？

ask20150517zoa 已关闭 2015-05-17 回复(0)

我工伤认定书已下来一个月了，现因个人原因辞职还能领取工伤理赔

我工伤认定书已下来一个月了，现因个人原因辞职还能领取工伤理赔费用吗？

ask20150517zoa 已过期 2015-05-17 回复(1)

在私人宾馆上班不到一个月，因个人原因辞职，但提前十几天就和老板申请过了

在私人宾馆上班不到一个月，因个人原因辞职，但提前十几天就和老板申请过了，也批准了，发工资时扣除500元的培训费，这合理么？

ask20150520qxb 已关闭 2015-05-20 回复(0)

以前我家公和另外三个朋友开了一个公司，公司共有四个部门。由于各种原因后来分厂，一个人一个部门

以前我家公和另外三个朋友开了一个公司，公司共有四个部门。由于各种原因后来分厂，一个人一个部门。我家公把股份转到我名下，我成了公司最大股东，但却不是法定代表人。我们分的部门做五金烤漆的，但环保批文还有排污许可证上面是法定代表人的名字。请问，这个环保执照是我们的还是法定代表人的。当初分厂时有签协议，分到

ask201505221kz 已关闭 2015-05-22 回复(0)

我想问就是我在酒店上班，不到一个月，因为我身体状况的原因所以就想辞职

我想问就是我在酒店上班，不到一个月，因为我身体状况的原因所以就想辞职，可是签了合同，那我还可以拿到工资吗。

ask201505265el 已过期 2015-05-26 回复(1)

您好！麻烦咨询一个问题，我在某单位工作，签了三年的聘用合同，因个人原因辞职

您好！麻烦咨询一个问题，我在某单位工作，签了三年的聘用合同，因个人原因辞职，但是按照正规程序单位各部门签字同意后提交的辞职申请，可还要我交违约金，这该交吗？

ask2015052898o 已过期 2015-05-28 回复(2)

我进去不到一个月，由于自身的一些原因我在试用期间提出辞职，经

我进去不到一个月，由于自身的一些原因我在试用期间提出辞职，经理不给辞工我该怎么办

ask20150531gsf 已过期 2015-05-31 回复(2)