您好，我与公司签订5年劳动合同，但是现在公司不景气，变相裁员

您好，我与公司签订5年劳动合同，但是现在公司不景气，变相裁员，要求我们竞聘上岗，请问这样竞聘上岗公司做的合法吗？竞聘成功后工作量大大增加，工资不涨，这样做合理不？竞聘不上的给分配其他岗位，都是不好的岗位，逼着员工离职，请问这样可以要求公司给补偿吗？

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：ask20150529bu3
提问时间：2015-05-29

我与公司签订的是无期限合同，现在公司要变相裁员我该怎么办？

短信用户已过期 2013-11-16 回复(5)

个人4月份进的公司至今没有签订合同和缴纳保险，用工单位现在要签订劳动合同但是之前的工资和保险都不

本人今年4月份进公司用工单位口头承诺试用期3个月后缴纳保险并签订合同但是至今也没有实现。现在用工单位要签订劳动合同了但是之前的工资也不补发保险之前的也不给补交想咨询一下用工单位这种情况是否违反劳动法我应该怎么维护自己权益

懒猫洺已过期 2014-10-30 回复(2)

您好！我与培训机构签订了培训合同，缴纳培训费19800元。但是现在学校因没收够学员，不开设此班了

您好！我与培训机构签订了培训合同，缴纳培训费19800元。但是现在学校因没收够学员，不开设此班了。当时合同的违约责任是这样的：一任一方违约，需要对违约方承担违约责任，造成损失的应进行赔偿。二除本协议另有约定外，在任何情况下，甲方对本协议所承担的违约赔偿总额不超过最后一次充值额（我只交这一次费用，并且未

ask20150315vmv 已过期 2015-03-15 回复(4)

您好！我与培训机构签订了培训合同，缴纳培训费19800元。但是现在学校因没收够学员，不开设此班了

您好！我与培训机构签订了培训合同，缴纳培训费19800元。但是现在学校因没收够学员，不开设此班了。当时合同的违约责任是这样的：一任一方违约，需要对违约方承担违约责任，造成损失的应进行赔偿。二除本协议另有约定外，在任何情况下，甲方对本协议所承担的违约赔偿总额不超过最后一次充值额（我只交这一次费用，并且未

ask20150315vmv 已过期 2015-03-15 回复(4)

你好！我与公司签订了劳动合同，可我手上没合同，现在公司又没给买社保

你好！我与公司签订了劳动合同，可我手上没合同，现在公司又没给买社保，我想要求赔偿可以吗？

ask2015050375d 已过期 2015-05-03 回复(4)

律师您好！我想咨询一下，我与公司签订的劳动合同快到期了，合同中有一条写到

律师您好！我想咨询一下，我与公司签订的劳动合同快到期了，合同中有一条写到，在合同到期前需员工提前（具体时间没说）跟公司说明续签与否，不然视为员工不续签，不知道这条是否有效？

ask20150509ffq 已过期 2015-05-09 回复(2)

您好，我咨询的是关于劳动方面的事情，我在现在公司上班近半年了，但是没有签订劳动合同，现在想辞职，我需

您好，我咨询的是关于劳动方面的事情，我在现在公司上班近半年了，但是没有签订劳动合同，现在想辞职，我需要提前多少天向公司提出申请才可以？

guooug1 已关闭 2015-05-09 回复(0)

您好，我与公司签订的无固定期合同，现在公司要把我调到集团下属另一个公司

您好，我与公司签订的无固定期合同，现在公司要把我调到集团下属另一个公司，不是同岗位调整，我不想去，请问可以要求公司哪些赔偿

ask201505165qx 已过期 2015-05-16 回复(5)

您好？我与某公司签订一份劳动合同，但是没有对方公司的印章与签名，说的是一式两份

您好？我与某公司签订一份劳动合同，但是没有对方公司的印章与签名，说的是一式两份。我上了将近两个月的班，还没有拿到我的那一份，请问这份合同有效麽？在什么情况下单位才能罚款？对讲机说错话罚款合理么？。

ask20150523894 已过期 2015-05-23 回复(5)

您好，我与公司签订5年劳动合同，但是现在公司不景气，变相裁员

您好，我与公司签订5年劳动合同，但是现在公司不景气，变相裁员，要求我们竞聘上岗，请问这样竞聘上岗公司做的合法吗？竞聘成功后工作量大大增加，工资不涨，这样做合理不？竞聘不上的给分配其他岗位，都是不好的岗位，逼着员工离职，请问这样可以要求公司给补偿吗？

ask20150529bu3 已过期 2015-05-29 回复(3)