对方以帮忙调动工作为由骗走我六万多，都三年了，每次给她电话，都不接，信息不回，但是还是同意退钱，问题是都已经三年多了，一直没有退。我们之间没有写字条，但是有汇款单和相关的信息及电话录音。
并且我在公安查身份证的仪器上查不到她的资料/我应该在哪里报案，我的第一批钱是在湖南汇的，
我跟我丈夫结婚十三年，他患男性性功能障碍已有八年无法正常夫妻生活我们一直一起生活感情正常，去年他到外地工作目前工作稳定下来，现在突然回来跟我提出离婚，我如不同意离婚是否就能不离婚他必须屡行赡养家庭义务，如果我同意离婚并向他提出赡养费和损害赔尝要求他是否必需达到我同意才能离婚，如果金额太高他无法达到又
93年一月份调动工作现单位已经同意调入但手续因某些因素未办理完毕，直到现在未能转正（注：93年之前在原单位为正式职工），且调动工作第二年现单位领导不承认我为现单位正式职工，但是已经有在本单位实际工作关系，并且以临时工待遇对待直至今日，节假日无休且没有工龄工资、保险等也未按规定办理，我想请问下这样有什么不
93年一月份调动工作现单位已经同意调入但手续因某些因素未办理完毕，直到现在未能转正（注：93年之前在原单位为正式职工），且调动工作第二年现单位领导不承认我为现单位正式职工，但是已经有在本单位实际工作关系，并且以临时工待遇对待直至今日，节假日无休且没有工龄工资、保险等也未按规定办理，我想请问下这样有什么不
我因为在单位开卡车 ，出了车祸，眼睛受伤看不见想调动工作，领导不同意调动。。现在办了工伤，结果还没出来，可能是8到9级工伤，想调动工作，领导不同意调动，应怎样做，才能让领导同意调动。
求助：工作11年，劳动合同即将到期，公司无故调动职位，大幅降薪怎么办？
各位律师你们好！我在一家国营企业工作已11年，目前任职于市场部业务员（任职已有4年，目前签有2年合同，到2010年12月31日止。），前段时间公司通知我不适合在原工作岗位上继续工作，把我调动至生产部，工作的环境因此而发生了很大的改变，工资也大幅降低。目前我正向公司提出提前终止劳动合同，并要求经济补偿，公司并不同
我是义乌一私个员工。工作岗位为车间主任，属中层管理，月薪为3500员。11月1日在没有任何过错前提下，工厂突然出通知免除我主任职务。同日又在未征得我任何意见下出通知要我做同车间上机小组长（操作工，工资为计件+保底），也就是说月工资2800--3000元。我想请教一下，这种强行调动是否可以，而且我本身是管理人员出身，在
一老人八十多岁，被出租车在人行道碰倒，交警判对方全责。经过伤残鉴定9级，其子女在外地工作，其住院期间请假回来照顾，三个月误工费怎么算？ 提供单位扣款证明行吗？谢谢律师！
协议离婚 关于探视权（当时也没有细谈怎么探视） 小孩是协议给对方的 我想带回来住1个礼拜可以吗？
对方只让探视不让 我带回来 小孩今年2岁 ——————————————————————————————————————————— 如果协议中没有详细说明那么只要是亲生父母，你又有固定收入和固定居所就可以带的。 现在对方父母执意不让我带走说看随便怎么看，带走绝对不行，我自己也有父母亲戚，现在就等于他们
2006年10月，我丈夫通过朋友的介绍认识了北京这位教师刘运海。当时由于我丈夫的工作正处于低谷时期，所以很想找个人帮助他办理调动并升迁工作。这个刘老师听说此事，很爽快的就答应了下来他有能力办好请我们放心好了，并且再次承诺，只要我们拿出10万元的经费，基本上一个月之后就搞定。 事情总是感觉答应的太突然，心里
