您好，我在一家外企做操作工五年了，年前体检听力受损，公司说还不构成职业病

您好，我在一家外企做操作工五年了，年前体检听力受损，公司说还不构成职业病，现在要给我调岗，工资降一千多，我该怎么办？

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提问人：ask20150519hiv
提问时间：2015-05-19

相关咨询

您好，我是2015年应届毕业生，年前和上海一家公司签订了三方协议，三月份培训，七月份报道，合同期三年，有规定违约要缴纳2000元违约金。但是我不想去了，家里想让我考研，所以没有参加培训，需要缴纳违约金么？如何协商最好？谢谢！

ask20150310irf 已过期 2015-03-10 回复(5)

您好，我想咨询一下关于股份的问题。我在一家餐饮公司上班五年在去年老板要求我们老员工参股进来我加入了现在老板说若要离职将自动放弃股份不允退还。我们又没有签合同我想问一下有什么办法解决。谢谢！

ask20150311dor 已关闭 2015-03-11 回复(0)

您好，我想咨询一下关于股份的问题。我在一家餐饮公司上班五年在您好，我想咨询一下关于股份的问题。我在一家餐饮公司上班五年在去年老板要求我们老员工参股进来我加入了现在老板说若要离职将自动放弃股份不允退还。我们又没有签合同我想问一下有什么办法解决。谢谢！

ask20150311dor 已过期 2015-03-11 回复(1)

您好，是这样的，我是一家公司的采购文员，年前在一家公司采购了2100元的东西，对方到今一直不发货不退款，签了合同的，他们也盖章也发了三证，但是就是如此不诚信。公司付款是用公户的，我可以这么样处理拿回我这2100？

ask20150317ryu 已过期 2015-03-17 回复(2)

您好.我们公司现在活不忙，是一家外企物流，我们现在上24休息72小时，基本工资1780岗位补助300绩效奖800综合补助（包括饭补交补）550，现在公司要求降低工资，基本工资多一百，没有补助了，一月合一千多点，这样合法嘛？我需要怎么做？

ask20150326114 已过期 2015-03-26 回复(3)

我在一家化工厂工作两年，职业体检时候查出心脏早博，相关人员跟公司说我这明显就是公司环境影响的，现在我没有职业病鉴定，能得到赔偿吗？医生说不能熬夜，我这工作是需要夜班的，可否从这方面着手索赔呢？

ask201503316h2 已过期 2015-03-31 回复(1)

您好！离职职业病体检查出双耳高频听力损失！左耳四千六千赫兹：30，35、右耳六千赫兹45，请问属于职业病了么？我该怎么办？希望得到您的帮助！谢谢

ask20150416k0z 已过期 2015-04-16 回复(2)

您好，我今天6月份毕业，年前跟一家公司签订了三方协议，注明违约金3000元，但现在我来实习觉得不好想从新找一家公司，公司没提供我培训，但提供了吃住，请问毁约用缴纳违约金吗。

ask20150507nkf 已过期 2015-05-07 回复(4)

律师您好，我是一家公司员工，是这样的，上个月我们公司组织体检，然后我的听力没过关，复查了两遍，可结果都是一样，由于我们车间噪音比较大，长时间在车间造成的，请问公司应该给于赔偿吗，应该赔偿多少呢？谢谢！

ask20150511ulc 已过期 2015-05-11 回复(1)

您好，我是一个工厂员工，上个月公司组织去体检，而我的听力不过关，后来又复查两次，可结果是一样的，我们车间噪音比较大，造成听力不太好，请问，公司应该给于赔偿吧，应该是多少呢？谢谢

ask20150511ulc 已过期 2015-05-11 回复(2)