从04年至07年和公司直接签订的劳动协议合同，公司现在要买断我们工龄

从04年至07年和公司直接签订的劳动协议合同，公司现在要买断我们工龄，说04年至07年不算买断工断对吗？

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提问人：ask20150512iw9
提问时间：2015-05-12

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你好，我们公司现在要求签订一个协议，意思是说公司没有年休假，而且年休假补助的钱，已近计算到每个月工资里面了！请问这协议签了合法嘛，如果公司强制签怎么办！而且我们公司还是上市公司！

ask20150108tt4 已过期 2015-01-08 回复(6)

在政府机构的临时部门，工作5年，未签订劳动合同，现在要求我们与保安公司签订合同，若不签订，就要辞退

ask20150311wtn 已过期 2015-03-11 回复(1)

在政府机构的临时部门，工作5年，未签订劳动合同，现在要求我们与保安公司签订合同，若不签订，就要辞退

ask20150311wtn 已过期 2015-03-11 回复(2)

在政府机构的临时部门，工作5年，未签订劳动合同，现在要求我们与保安公司签订合同，若不签订，就要辞退

ask20150311wtn 已过期 2015-03-11 回复(1)

我在一个劳务公司工作9年了，现在又到了签订合同的时后了，公司现在又要我们安新来的员工签合同，公司这样作为法吗，公司要怎样补尝给我们。

ask20150318f9d 已过期 2015-03-18 回复(2)

我们公司与我们签订合同，现在公司倒闭了，没有给我们交保险，我们是否能够领到失业金

ask201503265g7 已过期 2015-03-26 回复(4)

甲方和公司签订了合同，然后现在转租给我们，签合同要注意什么？谢谢！

ask20150410akh 已过期 2015-04-10 回复(3)

公司5月要修改合同让我们重新签订，把现在合同内的工作岗位改为制造部，因为之前公司分为4个制造部去年1月合并成一个制造部，只是合同没改，现在要改让我们重新签我们可以拒绝吗

zhw2918 已过期 2015-04-18 回复(2)

你好，我和公司签订的长期合同，但公司现在搬迁，要辞退我们，现在在公司工作6年，要一次性买断，每月工资2200元，公司赔偿13700元，合法吗？

ask20150423tya 已过期 2015-04-23 回复(1)

本人在公司签的是实习协议合同，现在到期了，不打算干了，直接走会不会扣工资？公司现在不让走人，合同到期可以走人吗？

ask201505016qv 已过期 2015-05-01 回复(2)