公司经常延班一小时但是这一小时没有工资这个合理吗

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提问人：ask20150511wcc
提问时间：2015-05-11

我是2010年11月进入现在这家公司，签订的合同，合同期限是1年，但是合同到期后，公司一直没有续签，如果我现在离职必须要提前一个月告知吗？公司说如果不提前一个月告知，那么这个月的工资就没有，请问这样合理吗？没有续签的几个月我可以要求公司付双倍工资吗？

ckrdwawa 已过期 2013-04-24 回复(7)

whf2013 已过期 2013-11-20 回复(7)

在一家新公司上班，刚去参加培训，说要5周时间，但是前2周没有工资，第3周开始按天算钱，满5周才可以算一个月的工资，但是到现在没有签任何培训协议或合同，我在第3周的时候走的话可以跟他要前2周的工资吗

ask20150503xim 已过期 2015-05-03 回复(1)

境外公司, 在深圳设有办事处, 雇佣本地员工, 但是没有劳动合同, 工资直接以美元发放. 需要员工自己缴纳各种保险. 这种雇佣形式受法律保护吗? 如果不受保护, 该如何投诉?

liwentang12 已过期 2015-05-04 回复(3)

公司法定节假日放假但是没有工资，合理吗公司平时满勤按照26天，放假两天说是满勤24天。可是工资核算还是按照26天算，所以放假就等于没有工资的，比平时的要少。感觉好不合理。还有就是公司只交意外险，没有五险一金，说是以工资的形式发放给每个人，这样解释合法吗？

37627797 已过期 2015-05-04 回复(2)

我在物业公司上了半个月班，每天12个小时，还属于试用期内，公司签了合同但是没有给我，现在我要辞职，却说我没有工资，请问按照劳动法律，我这半个月有工资吗？

ask20150509m7c 已过期 2015-05-09 回复(1)

我在物业公司上了半个月班，每天12个小时，还属于试用期内，公司签了合同但是没有给我，现在我要辞职，却说我没有工资，请问按照劳动法律，我这半个月有工资吗？

ask20150509m7c 已过期 2015-05-09 回复(1)

刘律师，您好，公司拖欠工资，每月都拖十天左右，但是没有签订劳动合同，而且现在要辞职，却要我们自己招聘来人才能走，可是我们找来的人他又说不合适，也不让走，我们还是学校实习生，这些问题第一次碰到，不知道该如何解决？？

ask20150510rc5 已过期 2015-05-10 回复(1)

你好，我在工厂上班，公司没有给我们买社保，但是它发工资的时候扣了我们的钱，这个是属于诈骗吗？

ask20150511qis 已过期 2015-05-11 回复(2)

你好，我在工厂上班，公司没有给我们买社保，但是它发工资的时候扣了我们的钱，这个是属于诈骗吗？

ask20150511qis 已过期 2015-05-11 回复(1)