离职时公司要签订一份合同，里面写了3年内不得从事该行业，这样

离职时公司要签订一份合同，里面写了3年内不得从事该行业，这样合理吗？

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提问人：ask20150511wz6
提问时间：2015-05-11

与公司签订保密协议规定离职后两年内不得从事本行业及竞争对手中任职，但没有规定保密范围，也没有给以相应的补偿金，请问离职两个月后去同行业上班，可以吗？

suqingwei1 已过期 2013-07-17 回复(3)

我上个月向原公司申请离职，已获批，今天是正式离开公司到现任公司上班。但原来工资还没收到，共压住接近7000元，原公司说这个月10号才发，而且需要我签署一份离职协议，协议写住我以后不得从事相关行业，不然怎样赔偿和承担责任。可是我入职和没有签署员工合同，离职也提前一个月申请，当时他们也没有这样要求。我现在新公

newworld2014 已过期 2014-04-01 回复(8)

离职时和公司签订十年内不得从事该行业的协议

您好我刚在某公司离职，离职时公司让我签订了一份十年内不得从事该行业的协议，请问是否有效，另外我在工作期间未签订劳动合同，签订该协议时也未得到任何补偿

wlcwangwang 已过期 2014-06-26 回复(4)

公司的合同上面写着离职2年内不可从事同一行

1975393170 已过期 2014-07-18 回复(1)

公司的合同上面写着离职2年内不可从事同一行

1975393170 已过期 2014-07-18 回复(6)

公司签订合同，离开公司后两年内不可以在五县两区内从事同一个行业

公司签订合同，离开公司后两年内不可以在五县两区内从事同一个行业，第一年每月给100合同补偿金，第二三年每月给200，三年合同解除后没有任何补偿，请问这个情况合同这项有效吗？能不能从事同一个行业？

ask20150305ebd 已过期 2015-03-05 回复(3)

离职后与公司签订了5年内不得从事公司相同事务，这个是有效的吗