我是6月19日走的,本来应该7月份给我发上个月的工资,可到发工资的时候,他们却说要到下个月才会发给我和我的保证金一起发给我,他们给我的理由就是:12月份和1月份账目还没有对清楚不能发给我!(在公司我是管理账目的,三月份才开始接手的)账目从一开始都是不对的,难道一直对不出来就这样托欠我的工资吗?!他们有没有
我是北京亦庄一家上市公司的员工,今年在公司已有两年多的工作经验,跟企业在去年也续签了一份两年的劳动合同并且给了我。我在公司是名司机,底薪是2200,公司每月发放工资使用招商银行卡和北京银行卡,分别在每月8号和10号发放工资。其中招商银行工资卡发的是基本工资、加班费以及报销费,北京银行的工资卡则是发放每月固
公司休假制度对员工很不公平,请问劳动者有没有权利挽回自己的利益
员工每周休息一天,一月4天,但不是带薪休假,工资按每月26天计算,如果每月请假一天,当天没有工资,如果请假多一天,不仅请假的天数里没有工资,还要罚双倍工资,比如说请假2天,不仅请假的2天没有工资,还要罚一天的双倍工资,也就是请假2天扣4天工资,规定只有病假不罚,只是请假的几天就没有工资,事假请假的几天没有
在吗,想问1下,劳动合同未满,公司有没有权利给员工办理自动离职
在吗,想问1下,劳动合同未满,公司有没有权利给员工办理自动离职!也没有犯什么重大错误!相当于开除
我是和公司在上海签的劳动合同,工作地点也是在上海,现在公司说让我们无条件的去昆山上班,提前也没有通知,不去就自已离职,申请离职也要到昆山去,说是去支援,其实就是把我们调到昆山上班,我们问什么时候回来,公司也没给个具体时间,我应该怎么做,公司就以我们的系统已经被调到昆山为由,不管怎么样都到去,
您好 请问公司宿舍管理员有没有权利没收员工的私人物品 没收了
您好 请问公司宿舍管理员有没有权利没收员工的私人物品 没收了 有没有权利可以要回 就算要不回 也应该要知道对这些物品的处理方式吧
您好,我想问一下,商场有没有权利对未转正的员工进行罚款?其实
您好,我想问一下,商场有没有权利对未转正的员工进行罚款?其实就是因为跟商场方面的楼层的管理人员有一点小的争执,商场楼层方面才进行的罚款,想问一下像这种情况我该怎样处理