您好，我的合同到期后企业不与我续签了，请问您有补偿金吗？在履行合同期间的加班费
您好，我的合同到期后企业不与我续签了，请问您有补偿金吗？在履行合同期间的加班费，我没有完整的证据链，能够要回加保费吗？
劳动合同到期，企业续签合同要求由专职改兼职 致使收入降低 是否可要求补偿
我与公司自2011年6月1日签订3年期合同，2014年5月31日合同终止，但公司至今未与我续签合同，我一直的该公司工作，6月、7月工资已发，是否算实施合同，前两天公司人力资源负责人找我，说要与我改签合同，即之前的合同我是专职，而现在要求我签兼职，我心有不快，我是否能要求公司给予补充，即前合同3年期按《劳动合同法》补
由于该员工不能按时完成公司交给的工作，在今年年底合同到期后公司不想续签了，这样公司要给该员工补偿金吗？怎么计算补偿金？
2011年6月公司与我签定3年期《劳动合同》，到2014年5月31日到期，公司未与我续签，至2014年8月公司提出与我续签合同，但是由专职改为兼职，我不同意（应收入大幅减少），要求公司给我相应的补偿，即6月到8月的三个月双倍的补偿，公司说与我签定的《劳动合同》是非法合同（说我是退休人员不应签劳动合同），可以不给双倍的补
我2006进企业，今年合同到期，不愿与企业续签合同，请问有无经济补偿？谢谢
我2006进企业，今年合同到期，不愿与企业续签合同，请问有无经济补偿？谢谢！
同一地方工作，签2次合同，合同到期不续签，拒绝赔偿之前合同期应给予的补偿
在同一家公司A工作6年，前5年和类似劳动派遣的公司B签订合同，后1年和这家公司B签订劳动合同，可是实际上都是在A公司工作，前5年和B公司签合同的，但是，合同遗失，工资是现金方式支付，没有工资卡，交社保是B公司交。后1年劳动关系转入A公司，有工资卡并交社保，现在合同到期，我们要求A公司支付6个月工资作为补偿，A公司
我和企业签订了一个月的试用期合同，合同到期后没给我续签，我有什么补偿么，当月已经给我交了社保了。
我是2月份去的公司当时签订的是一个月的使用期合同，一个月到期当天，应该是签订转正合同的，但是他说我不适合这工作为由提出不给我签合同，然后让我写离职报告后，让我交了衣服什么的，之后在给我结算的工资，当月已经给我交 了社保了，请问公司应该给我补偿么。谢谢 那么我应该有那些赔偿是合法的呢，
请问合同到期公司不准备签合同能拿到赔付金吗，还是合同期里公司终止合同能拿多少赔付金
合同到期，公司不准备签合同，能拿到赔付金吗，还是合同期里公司终止合同能拿到多少赔付金
您好工作5年了，劳动合同到期，单位通知我不在跟我续签了，请问我可以得到补偿么
我于2010年9月份到这个公司工作的，期间签署了3次劳动合同，第三次劳动合同到期日为2015年4月5日，我想问下，我可以得到补偿么，公司不跟我续签的理由是，不设置这个岗位了，我在做人力行政专员的
