本人租赁市果品公司的店面开酒店,租赁期到2015年。.合约中有条是:如公司将房屋另做它用或政府行为,无条件服从..现在公司想改造,让我无条件搬走,不给补偿,请律师给讲解一下。合理吗??谢谢
我要向单位书面申请补发我六年工作期间内的加班工资这一合理要求，书面申请怎么写？
我在单位工作六年了，每周只休息一天，月仅四天休息，法定假日三天的，我们只休息一天，法定假日一天的，都不给休息，照常上班，并没有享受加班工资，我也看了劳动法，是可以向单位申请补发加班工资的，听说要写书面申请，不知道这申请怎么写，需要注意什么问题？
单位要求：辞职职工需退回单位所报销的培训学费及证书，合理否？
与北京一家知名国企签订了无固定期劳动合同，期间接受了技术培训及考试（非脱产），逐年依次取得了《中华人民共和国职业资格证书》——初级、中级、高级工证书，单位除书本费外，将学费都给予了报销，但单位最近新出台政策，说明：凡离开本单位的职工，需退回所报销的学费，大概2000多元，并要收回高级工证书。想咨询一下，
在商场的柜台要续租，商场不给续，要改造，柜台市价4万，要我们无条件搬走。急！谢谢
在商场的柜台要续租，商场不给续，要改造，柜台市价4万，要我们无条件搬走。急！谢谢 合同已到期4个月了,商场通知我们交租,就是不给签合同,我们一直继续交租,现在商场是要改造后再收进场费,翻倍提高租金.
我是浙江金华兰溪的一普通农民，今年村子里要改造道路，建设新农村，我家在村头有一个400来平方的养殖场，村领导直接要求我们牵出去，说农村改造需要，但是没有提到任何补偿。请问农村改造有涉及说村里不能有养殖厂吗？另外外迁的话有没有补助？
试用期得了心肌炎，请了病假7天，单位要求开除我，是否合理？是否应给予赔偿
我是7月16号来单位报道的，十月份休了婚假，10月31号上班期间，感觉有些胸闷，气短，于是便请假回家，去医院诊断可能是心肌炎，医院开了一些心脏药建议回家休息一周，并且第二天后在来复查一下，经心电图检查，并未发现异常，但是医院要求坚持休息一周，等休息回来上班后，单位说你休假太多，劝辞。并且没有任何说法。
用人单位要求没长做的员工离职前扣取每个月200培训费合理吗？
我在一家酒窖上班，9月中旬进的公司，当时应聘的时候没有任何负责人告诉我们如果没有常住会被扣每个月的培训费200。现在有两个同事已经走了，他们是马上离职，一个做了一个月扣了200，现在这个被扣了500。虽然我们都转正了，但是我们没有签订任何劳动合同或者书面协议。如果我跟着正常程序提前一个月递辞职信，他有理由扣我
2010年某职工上班途中发生交通事故，个人向所在地社保所报了工伤，工伤认定书下到单位，单位要求职工写承诺书，承诺申报的工伤与单位无关，如不按要求写书面保证，工伤认定就不给该职工，该职工按单位要求写了一份交到单位，这份承诺书是否影响该职工今后的工伤赔付？
这样要求单位支付加班费合理吗？要求单位补交住房公积金可以吗？
我在国有性质的酒店工作，由于单位一直没给我交纳社保、医保、住房公积金等，我已于今日离职。我除依法要求单位支付补偿金外，请问专业人士：1，我可以要求补交住房公积金吗？2，支付加班费。我2007年1月1日入职月薪1500，每年有11天法定假我都加班了，单位给我补休了，法定假应付3倍工资所以我认为单位还应支付2倍的工资，
单位十年前建房收了我6000元住房集资。现在单位把房子卖了。并要求职工限期搬家，自己想办法解决住房问题。逾期不搬者，停岗。请问单位违法吗?。我该怎么办？单位就贫这，停我的岗违法吗？
