请问,连续上班三十小时,厂方算不等违犯劳动法,厂方名,东莞虎门北栅威阳机械
请问,连续上班三十小时,厂方算不等违犯劳动法,厂方名,东莞虎门北栅威阳机械,本厂星期一到星期五每晚加三小时,生活也不好,
一天内连续工作7.5小时,中间没有吃饭休息时间违反劳动法么? 另外计算工时制的单位,24小时三班倒,倒班吃饭的时间应不应该算工时,劳动法有规定吗?
公司安排下午16点上班第2天早上8点下班,连续工作16小时违反劳动吗?
公司安排工作时间,第1天早上8点到下午16点30分下班.第2天下午16点到第3天早上8点下班,第4天休息.第5天重复第1天以此类推.请问这种安排违反劳动法吗?全年节假日不休,公司类型是酒店,工作是前台.
用人单位大大超过劳动法规定劳动时间,我们每月上班超过240个小时,无其他加班费,我们该怎么办、
用人单位大大超过劳动法规定劳动时间,我们每月上班超过240个小时,无其他加班费,我们该怎么办?怎么维护自己的合法权利?
请问我以前的公司上班,明明合同上写了一天工作八小时的。而公司
请问我以前的公司上班,明明合同上写了一天工作八小时的。而公司却让我们工作九个半小时?请问我是否能向公司讨回多余工作时间的工资呢