你好、公司欠工资员工四个月工资、在打官司、但有一部分人已经打

你好、公司欠工资员工四个月工资、在打官司、但有一部分人已经打辞职报告、如果官司贏了打辞职报告的还能拿到钱

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提问人：ask20150426mti
提问时间：2015-04-26

你好，公司关于已经离职的员工关于社保问题仲裁败诉了，金额4000左右。我们没有旅行，她申请了强制执行。但是公司没有钱，会怎样呢？注册资本50万，实收10万，10万到位。

ask201503273v5 已过期 2015-03-27 回复(3)

你好，我想问下，公司没有签订劳动合同的情况下，如果向公司预支一部分当月工资再旷工自离，会被追究法律责任吗？

ask201503306jd 已过期 2015-03-30 回复(2)

你好，我想咨询，如果公司在没有经过员工的同意擅自在工资里扣除安全风险金，这是该公司应有的权利吗

ask20150409m2u 已过期 2015-04-09 回复(1)

你好……老板拖欠我工资三年了，已经给了一部分还差一万始终是不给，总找借口，有手有他打的欠条，没按手印，如果我告到法院能打赢不………谢谢

ask20150414ipi 已过期 2015-04-14 回复(2)

你好……老板拖欠我工资三年了，已经给了一部分还差一万始终是不给，总找借口，有手有他打的欠条，没按手印，如果我告到法院能打赢不………谢谢

ask20150414ipi 已过期 2015-04-14 回复(4)

在一家KTV上班！老板拖欠工资我们是签订了合同的！2号发工资！已经托了半个月了！现在身上没钱看病都没钱！叫老板发工资他也拿不出！我们不能再耗下去了！可不可以拿公司东西做工资抵押！

dfdfgth 已关闭 2015-04-14 回复(0)

您好，请问小保健品的公司老板欠俩月工资三千，欠了四个员工，没有证据应该怎么办？

ask20150416bjn 已过期 2015-04-16 回复(3)

你好，我是一个私营企业的员工，公司拖欠工资不发，几乎所有员工或长或短都有不发的情况，最长的都拖欠一年多了，请问能否通过法律途径追回？谢谢

ask20150417mwo 已过期 2015-04-17 回复(1)

正式员工半个月想离职，公司有权利克扣半个月工资吗

于庆阳已过期 2015-04-22 回复(4)

你好律师，我公司现已经拖欠员工四个月社保和工资，现在已经在劳动仲裁调节，公司已经宣布破产，我为公司挂名的法人，也拖欠了我所有的社保和工资，我想问一下现在这种情况能否更换法人？更换之后一旦有事是由我还是新的法人来承担责任？

ask20150422402 已过期 2015-04-22 回复(1)