教师晚育产假 - 相关问题

湖南省教师晚育所奖励的产假算不算双休日？

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提问人：binger006
提问时间：2011-02-16

相关咨询

您好,我2010年9月生的宝宝,单位给我算的产假一共就是4个半月,其中所有节假日都不顺延.但我在网上看到很多说法不这样,产假是90天,节假日不顺延,但晚育假是30天,节假日顺延的,我在网上查询到<<武汉市计划生育管理办法（第三次修正）>>2004年8月19号出的文,上面有规定说:第三十八条对领取《独生子女证》的夫妻，按下列规定予

vivienpzl 已过期 2010-12-29 回复(1)

晚育女方产假问题

是不是必须男女双方都达到晚婚晚育年龄，女方才能享受90天额外的30天产假？如果女方公司认为男方未达到晚育年龄只允许女方休30天算不算侵权？

Fnt8791 已过期 2010-12-31 回复(2)

关于湖北省随州市单位合同工的晚育产假法律规定

本人是某单位合同工，24岁结婚，现在25岁，已怀孕9个多月，马上就要生小孩，属于晚婚晚育吧？想咨询随州对晚婚晚育的产假是怎么规定的，晚育产假可以休多少天？期间的工资怎么算？还享有其他什么福利待遇吗？

jesica 已过期 2011-01-12 回复(1)

重庆市的晚婚晚育产假是多少天

重庆市的晚婚晚育产假是多少天？能否传一篇权威点这方面的质料。

317817573 已过期 2011-01-17 回复(2)

四川省晚育的具体标准和婚假和产假是怎么规定的？

我所在的公司现有的产假是90天的，但是听人说国家对于晚婚晚育，有独生子女证的额外有特殊假期，问公司相关部门所给的回答是都按90天执行，各个地区执行会有不同，所以想咨询一下，到底晚育的标准是怎样的，在资阳的具体实施标准又是怎么样的？谢谢。