我在商场专柜上班，主要销售鞋子，然后我先离职，然后店长也随后离职
我在商场专柜上班，主要销售鞋子，然后我先离职，然后店长也随后离职，在我们离职前大半个月已经来了一个新同事，随后月底的时候搞了一个特卖场，货品不断的来…场面有点混乱，十天过后特卖结束，我和店长接着离开…随后督导和另外一个别店的同事过来盘点…结果损失20双鞋子，现在公司用员工折扣3.5折让我们赔偿，正确吗？不是应该用进货价赔偿？还有缺失的鞋子根本不可能会有20双那么多，我和店长都觉得存在问题，相约两天后再亲自盘点…请律师能给予法律意见
我想问我在一个公司上班，2015年1月31日辞职离职。然后公司开2014年年终奖没有我的
我想问我在一个公司上班，2015年1月31日辞职离职。然后公司开2014年年终奖没有我的，说我不在岗。请问这合理么
我想问我在一个公司上班，2015年1月31日辞职离职。然后公司开2014年年终奖没有我的
我想问我在一个公司上班，2015年1月31日辞职离职。然后公司开2014年年终奖没有我的，说我不在岗。请问这合理么
我想问我在一个公司上班，2015年1月31日辞职离职。然后公司开2014年年终奖没有我的
我想问我在一个公司上班，2015年1月31日辞职离职。然后公司开2014年年终奖没有我的，说我不在岗。请问这合理么
你好，我在天虹商场上班，公司离职手续已经办了，就是商场的退场手续没办
你好，我在天虹商场上班，公司离职手续已经办了，就是商场的退场手续没办，现在商场品类经理不光要扣没满半年的500的违约金，说是2月18号之前没办好，还要另外扣500，商场扣货款，公司就扣我的，我想问商场这样扣钱，是合理的吗？
突然晕倒被玻璃割伤 眼皮以上眉毛以下缝了几针 医药费花了进1000元 我可以得到赔偿吗 能赔我多少
你好，我在一个火锅店上班，我辞职没有批，想本月工资一领，然后自己离职
你好，我在一个火锅店上班，我辞职没有批，想本月工资一领，然后自己离职，但领导以各种无理要求推迟我发工资时间，而且把本月的旷工无理要求算在上月，该怎样处理？？
如果我这个月上班上了一个月，然后下个月上了两天就自动离职了，
如果我这个月上班上了一个月，然后下个月上了两天就自动离职了，那这个月的工资还有吗？
我14年12月24日经朋友介绍在西安一家大商场里边的一个专柜上班
我14年12月24日经朋友介绍在西安一家大商场里边的一个专柜上班，当导购，当时是直接去找专柜的店长谈工作这事的，在商场经过考核办理了工牌，工资由专柜这边的公司发放，公司是广州的，到这个月初的时候，公司在西安的经理说公司老板跑了，现在没有人给我们发工资，总共欠了我三个月工资，15年1月到3月，现在我们店长和公司
我在一家品牌鞋店工作，离职时盘点发现少了价值四千元的鞋子，店长要求我们四个店员平摊
我在一家品牌鞋店工作，离职时盘点发现少了价值四千元的鞋子，店长要求我们四个店员平摊。自打我进店起，盘点就没盘清楚过，这样的情况我该赔吗？
我是2012年5月到一家服装销售的公司上班，现是这家店的店长
我是2012年5月到一家服装销售的公司上班，现是这家店的店长，由于提成方式是以店铺当月总业绩来算我的提成，但是我今年有6天年假，经理说我休年假6天是没有提成的，请问这合理吗？
