我们公司是浪莎,上市公司,但是国家法定节假日从来不放假,也没有加倍工资
我们公司是浪莎,上市公司,但是国家法定节假日从来不放假,也没有加倍工资。怎么投诉它呢?
公司没有按照国家规定假日放假且没有按照300%另行支付加班工资,我们该怎么办?
我是去年7月份来到这个公司的,今年5月份由于公司需要调至本公司另一地方上班,到了今年7月我有5天的年假。还有劳动节,端午节,中秋节,国庆节正常上班,没有休息,也没有加班工资。平时上班也没有休息。这段时间我们向上面申请要求给我支付加班工资,却遭到拒绝。同时还取消了我们年假。到目前为止公司也没有什么答复。
公司没有缴纳医社保没签劳动合同,因为这样我们申请劳动仲裁,可他连上个月工资也不发了
公司没有缴纳医社保没签劳动合同,因为这样我们申请劳动仲裁,可他连上个月工资也不发了,我们是要不要先办离职拿到钱在申请劳动仲裁,但是办理辞职公司会要求把东西多还回去,要怎么办?
您好!有个问题想请问一下,就是我们是个餐饮公司,有半年没有发放工资了
您好!有个问题想请问一下,就是我们是个餐饮公司,有半年没有发放工资了,现在想离职走人,找老板结算工资,老板以公司亏本未盈利作为借口,克扣工资的组成部分营业绩效,他这样的做法对不对?谢谢……
公司经营困难,放假四个月,放假期间没有工资,现在公司解除合同
公司经营困难,放假四个月,放假期间没有工资,现在公司解除合同。请问补偿月工资基数怎么算
春节的时候我在苏州做暑假工,公司发工资打到卡上,公司那边说已经打给我了我却一直没有收到
春节的时候我在苏州做暑假工,公司发工资打到卡上,公司那边说已经打给我了我却一直没有收到,公司那边还说户主的确是我的名字,这是怎么回事