您好!我公司因特殊行业,部分人员工作实行三班倒,即上一天休两
您好!我公司因特殊行业,部分人员工作实行三班倒,即上一天休两天,工作24小时休48小时,平均下来每天工作也是8小时,此工作不区分周末和节假日。公司近期下文规定,这种轮班人员年休假按自然日计算,也就是公休日和法定假日都包含在年休假里。理由是三班倒人员工作属于综合工作制,不区分公休日和节假日。因此年休假也不应该区分公休日。请问公司这个文件是否合法?法律上是否有明文规定综合工作制,如所述三班倒人员年休假需按自然日计算?或者对于此类三班倒人员工作的年休假应该怎样理解才符合国家政策和规定?如果可以,请提供明确的法律文件。谢谢!
张律师您好！这么晚打扰您抱歉。我是在上海工作的外地非城镇户口人员,因户口问题公司没法帮我缴纳生育险
张律师您好！这么晚打扰您抱歉。我是在上海工作的外地非城镇户口人员,因户口问题公司没法帮我缴纳生育险.向公司申请产假,人事告知因我个人原因没有缴纳生育险,产假期间的工资公司没有责任承担，不发放。请问这个合法吗？
您好，咨询1下，我在1私营企业工作4年期间，公司实行每周单休
您好，咨询1下，我在1私营企业工作4年期间，公司实行每周单休，不休息按1001天补助，其余有5天需要加班2.5至3小时不等，俺每小时2元支付加班费，我们工资是计时算的，如果按最低工资标准，每小时2元计算也很低了，请问下假如我合同期满可以向公司追讨加班费用吗?
承包公司在我公司完成协商好的工作后，承包公司的部分人员就回家休息了。休息的人员突然申请仲裁，状告我公
承包公司在我公司完成协商好的工作后，承包公司的部分人员就回家休息了。休息的人员突然申请仲裁，状告我公司未与其签订劳动合同，并要求我公司支付经济补偿金、双倍工资等等各种补偿金。这种情况下，我们公司应该怎么处理？我们与承包公司签有合同，承包公司也有营业执照。
我在公司工作四年了有劳动合同可从来没有交过社保之类的，是做汽车油漆的应该算是特殊行业了吧
我在公司工作四年了有劳动合同可从来没有交过社保之类的，是做汽车油漆的应该算是特殊行业了吧！我想离职同时可以向公司要求经济补偿吗？希望律师给我个建议谢谢！
我在公司工作四年了有劳动合同可从来没有交过社保之类的，是做汽车油漆的应该算是特殊行业了吧
我在公司工作四年了有劳动合同可从来没有交过社保之类的，是做汽车油漆的应该算是特殊行业了吧！我想离职同时可以向公司要求经济补偿吗？希望律师给我个建议谢谢！
您好，我想咨询一下，我们是It行业从业人员老板欠工资人跑了，我们仲裁胜诉了公司又上诉我们
您好，我想咨询一下，我们是It行业从业人员老板欠工资人跑了，我们仲裁胜诉了公司又上诉我们，但是我们在区法院和天津市二中院都已经胜诉了，由区发院执行此案，可是已经4-5个月了，还是没有结果，每次打电话都找不到执行庭的人，我们普通老百姓要工资无门没办法只能问问您、我们到底怎么办？麻烦您啦
您好，想咨询您一个问题:我的工作是按业务量来计算工资的，但是公司说在试用期三个月期间不算提成
您好，想咨询您一个问题:我的工作是按业务量来计算工资的，但是公司说在试用期三个月期间不算提成，只有基本工资2200，但是在试用期间业务量很大的时候我们连续一个月左右都是一天从8:30到10:30或者更晚，这样的情况下公司只给了300元补贴，这样合理吗，可以到劳动局告这个公司吗
你好，我最近被公司人员压迫，逼我离职：我在日企上班，属于零售行业
你好，我最近被公司人员压迫，逼我离职：我在日企上班，属于零售行业，因为与店内一员工关系紧张，而她又与店长关系好，就出现店长直接把三人的工作量直接给我，现在我身体与精神上压力都很大，请问我该怎样拿法律来保护我自己？
怀孕三个月，公司部门人员缺编招聘两个月了都没招到满意人选，一直都是孕妇一个人干两个人工作，领导还嫌办
怀孕三个月，公司部门人员缺编招聘两个月了都没招到满意人选，一直都是孕妇一个人干两个人工作，领导还嫌办事效率低 说要处罚，请问这合法吗？
律师，您好！公司注册地在北京，我的工作地点在广州， 公积金和保险都交在广州，但是都不足额
律师，您好！公司注册地在北京，我的工作地点在广州， 公积金和保险都交在广州，但是都不足额。我上周已经跟公司解除劳动合同。广州和北京都不接受投诉，广州这边说投诉地点看合同公司注册地点，北京这边说看缴费地点。现在我要怎么做
