老板招聘的时候要求做一天休息一天，一个月工作15天，一天工作12个小时
老板招聘的时候要求做一天休息一天，一个月工作15天，一天工作12个小时，做了一个多月以后老板突然要求我从明天开始上中班，一天8小时，做6天休1天，满一个月以后再做一休一换其他员工实行做6休1，我不同意要求辞职，老板说辞职要提前一个月，我说我可以按照当初的要求做一休一再做满一个月，然后老板就要炒我！还要扣我工资，没有签订合同的，我该怎么办！
学校里的导师要求学生每天工作12小时，每周休息1天，算违法吗？学生跟导师之间属于什么关系？有没有相关法律依据
虽然劳动合同写着工作时间内安排的其他事情也要做。但是因为这个加班了，按劳动合同法，安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；是什么意思， 如果我一天工资是166块，6点半下班，那我两次加班到凌晨1,2点，他应该赔我多少钱。
你好，我是1个保安，公司最近要求十2小时站岗，凳子都给撤了，以前刚工作的时候没有这样
你好，我是1个保安，公司最近要求十2小时站岗，凳子都给撤了，以前刚工作的时候没有这样，现在公司这样做，我们觉得受不了，能辞工吗，可以很司也不承认给我们工钱，请问我们这里的政府能直接派人来调查实情为我们排忧解难吗？
刚开始应聘的时候， 老板说不压工资 ，一个月休息2天 ，可是上班以后 ，一个条件也没有兑现
刚开始应聘的时候， 老板说不压工资 ，一个月休息2天 ，可是上班以后 ，一个条件也没有兑现。 有时候 快三个月了都没有发工资 ， 我提前一个月辞职 ，老板说一个月以后就可以走了， 可是一个月以后 ，老板也不让走， 如果我非要走的话 就要扣我700元工资 。 请问， 我该怎么办？
刚开始应聘的时候， 老板说不压工资 ，一个月休息2天 ，可是上班以后 ，一个条件也没有兑现
刚开始应聘的时候， 老板说不压工资 ，一个月休息2天 ，可是上班以后 ，一个条件也没有兑现。 有时候 快三个月了都没有发工资 ， 我提前一个月辞职 ，老板说一个月以后就可以走了， 可是一个月以后 ，老板也不让走， 如果我非要走的话 就要扣我700元工资 。 请问， 我该怎么办？
我在服装厂上班五个月，到年底了老板要求每天义务加班一小时，而且周末都没有休息
我是14年8月份来到这个服装厂上班五个月了，在这期间厂里没有给我买任何保险也没有签合同，厂里发工资都是发的现金。现在到年底了老板要求每天义务加班一小时，而且周末都没有休息。我们不同意义务加班，厂里也不同意给我们加工资。请问我们应该怎样维护我们的权益！
我们公司入职的时候说一天8小时制，开始入职一个多月以来几乎天天加班，平均一天工作接近12小时，这样公
我们公司入职的时候说一天8小时制，开始入职一个多月以来几乎天天加班，平均一天工作接近12小时，这样公司算违法劳动法吗？ 我是初入职场的，还没有签劳动合同，还没有享受公司的一些具体福利。公司也还没替我
我是一名收银员，在一个开发区工作，本来上班时候说上一休一，中午吃饭晚上个半个小时
我是一名收银员，在一个开发区工作，本来上班时候说上一休一，中午吃饭晚上个半个小时，一天加吃饭11个小时，一个月也176个小时了，可是现在突然改变了，让一个月加两天上班，从早上9点到晚上6点，这算补班？还是加班？还有，上一整天这个吃饭算不算呢？
我老公在今年二月份的时候经过一个朋友介绍给一个私营老板工作可
我老公在今年二月份的时候经过一个朋友介绍给一个私营老板工作可是自从工作就没有发过工作也没有签任何合同后来我老公在六月份时不做了工资不给结后来要也不给，我老公是说话比较直当时说的话比较冲那个老板就更不愿意给了，请问这样我们该怎么才能要回这工资
我之前在单位做到兼职财务工作，老板要求做专职的我拒绝了，然后他们过2个月就找了一个来接替我
我之前在单位做到兼职财务工作，老板要求做专职的我拒绝了，然后他们过2个月就找了一个来接替我，被开除了一个月后才知道有人接替我的工作了 ，这之前我一直有工作，发工资日期到了找他们拿工资，他们却说1月份已经有新财务接我的工作了，所以没工资，这样合理吗？
