我在公司因工作问题和同事发生点小矛盾、公司因此开除了我、请问
我在公司因工作问题和同事发生点小矛盾、公司因此开除了我、请问我该怎么办?
您好律师!请问当事人A在公司与同事B因工作问题起了冲突,B动手打A,被公司其他同事拉开了
您好律师!请问当事人A在公司与同事B因工作问题起了冲突,B动手打A,被公司其他同事拉开了,5分钟后A又跑去踢了B1脚,B就拿了1个木板追着打A,追打了十来米后,因A在被追的时候挨了B几板子,A就拿出身上的水果刀在B头部划了1刀(B当时没有昏睡过去)。B被诊断为轻伤,A也受了点皮外伤,但不严重。之后B报警,警察了解情况后要
公司总说我们的货有问题,客户不要,因此就不发我们的工资,请问遇到这种事
公司总说我们的货有问题,客户不要,因此就不发我们的工资,请问遇到这种事,我们的工资有望拿到吗?
请问如果在1家公司工地上在没签合同的情况下工作了3年半,突然被老板开除了,而且什么也没有补偿
请问如果在1家公司工地上在没签合同的情况下工作了3年半,突然被老板开除了,而且什么也没有补偿。请问根据?劳动法?我们这些普工在经济上有否可以申请法律援助。
在公司工作了十年,身体健康出现问题,没法继续工作,请问可以得到补偿吗?
在公司工作了整整十年,前段时间检查出肺癌晚期,现在无法工作,请假在家治疗,公司原来只提供办了医疗保险,因为病情比较突然,所以目前是请事假回家治病的,想请问这种情况我们是否可以向公司进行求偿
请问,在苏州工作,住在公司宿舍,因为怀疑水表有问题而迟缴水费
请问,在苏州工作,住在公司宿舍,因为怀疑水表有问题而迟缴水费,后勤部说要记录在信用档案里,我想知道,这应该是谁的权力?江苏有没有试行对于逾期未缴水电费记录在信用档案里?
我在厂工作10年,公司没给我交养老保险,只签了劳动合同,因工作和同事发生矛盾
我在厂工作10年,公司没给我交养老保险,只签了劳动合同,因工作和同事发生矛盾,被公司开除,我能向公司要求赔偿吗?
急急急~~新公司,招了一个行政经理,因能力问题,一个月内公司给开除。现员工要求公司补交社保,补尝请问
您好!本人在武汉刚开了一家小公司,招聘了一位行政人员,因为各项工作能力都不符合公司的要求,在正好一个月整给她劝理公司并给她开具了结束劳动关系证明。公司没有劳动合同,也没有社保,现在这员工告到劳动局,要求公司给她社保补尝,还有经济补尝等要求。因为公司刚开,也没有盈利,我也了解了一下,如果现在要给每个员
我想请问下,我在一家公司上班由于工作问题跟领导吵架,老板娘说要么跟领导请假要么工资算好不要来上班了
我想请问下,我在一家公司上班由于工作问题跟领导吵架,老板娘说要么跟领导请假要么工资算好不要来上班了,这算不算被开除,由于这个工作的工作资是每月3000但要压1000工资压了6个月了,这样不去上班了能不能拿到这押金
您好,请问下我之前在房地产工作两年多,公司因为尾盘要开除人,我被开除了
您好,请问下我之前在房地产工作两年多,公司因为尾盘要开除人,我被开除了,但那公司说我剩余百分之二十在我没做之后交房的客户我没有的,只有之前做的时候交房才有,请问我是被他们开除的我有权叫他们把那些之后属于我的百分之二十结给我吗?开除我也没有给我任何补偿!
在职员工与其他员工因工作的问题发生矛盾引起斗殴以致重伤,请问
在职员工与其他员工因工作的问题发生矛盾引起斗殴以致重伤,请问公司有责任吗?有多少责任?