健康证可以由单位报销吗？

请问在服务性的单位工作，公司要求办理健康证员工才能上岗工作。但单位又不予报销办理健康证的费用？是否违法？

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提问人：andy20056
提问时间：2015-02-26

我7月23号开始上班，试用期一个月，按照酒店规定每个月15号发工资，到八月十五号酒店以未交健康证为由不发我七月份的工资，但是这时是试用期，咨询下酒店有权利扣除我七月份的工资吗？但是我八月底就辞职了，如果我没有交健康证酒店有权利不发我八月份的工资吗？我是正常离职。

黄虹猜已过期 2013-08-19 回复(2)

我7月23号开始上班，试用期一个月，按照酒店规定每个月15号发工资，到八月十五号酒店以未交健康证为由不发我七月份的工资，但是这时是试用期，咨询下酒店有权利扣除我七月份的工资吗？但是我八月底就辞职了，如果我没有交健康证酒店有权利不发我八月份的工资吗？我是正常离职。

黄虹猜已过期 2013-08-19 回复(3)

弟弟是下岗职工，报不了暖气费。如果房产证上是夫妻两人的名字可以在女方单位全款报销暖气费吗

君太实已过期 2013-10-06 回复(3)

tangting2009 已过期 2014-03-06 回复(1)

各位老师，还有一个问题：如果攻读博士的学费还没有让单位报销，辞职时是不是可以不算在培养费里面呢？因为协议里面没有写明毕业后拿学位和学历去换报销学费。这样在辞职时就不存在违约金的问题了？

desonny 已解决 2014-05-17 回复(6)

工伤看病期间住院费运是自己先垫出还是单位垫出，等工伤保险报销下来单位可以扣除吗，手术中的器材费运工伤保险是报销不了的，这个费运是单位出，还是自己出谢谢

TAOJUNFENG 已过期 2014-07-16 回复(6)

请问单位给我买了生育保险，我又参加农村保险这两种都可以报销吗。

短信用户已过期 2014-08-06 回复(1)

短信用户已关闭 2014-10-21 回复(0)

panjin001 已过期 2014-11-15 回复(6)

ask201501264rf 已过期 2015-01-26 回复(3)