公司是服装代理的,柜台衣服不是员工人为的,硬要员工买单,不买就以扣押工资做威胁
公司是服装代理的,柜台衣服不是员工人为的,硬要员工买单,不买就以扣押工资做威胁。
我在4S店工作,到店8个月未签立劳动合同,2014年7月客户车辆进场维修,提车时我将钥匙交于修理工,让其开去洗车,洗车后,修理工直接将钥匙交于客户,客户未结账离店。现公司扣押我2014年6月份工资2300余元,是否合理? 应该怎么办?
我在4S店工作,到店8个月未签立劳动合同,2014年7月客户车辆进场维修,提车时我将钥匙交于修理工,让其开去洗车,洗车后,修理工直接将钥匙交于客户,客户未结账离店。现公司扣押我2014年6月份工资2300余元,当问题解决后再发放,合理么? 我将钥匙交于修理工时未叮嘱客户未结账
你好,我想咨询您关于公司扣押员工工资1事,我们公司于2014年8月25日关闭店铺
你好,我想咨询您关于公司扣押员工工资1事,我们公司于2014年8月25日关闭店铺,但是关闭店铺之前说是发现有13万账款未和商场结清,1有音讯,请问我还能把我的钱要回来嘛?谢谢。
公司关门,遣散员工,没签合同,工资是经理发的,但经理不是法人,如何证明雇佣关系?能否要求赔偿?
从今年3月做到昨天,突然就说下个月不用来了,公司不做了,要改行卖别的东西,这种情况算是倒闭还是什么?一直没签劳动合同,工资都是从经理卡里转到我们各自的工资卡中,经理也失业了,如何证明和老板有雇佣关系,能否要求赔偿?希望大家帮帮我,万分感谢。
喜爱福万足银珠宝公司无故扣押拖欠员工工资,对员工造成非常大的生活影响,公司又无给员工依法购买五险一金,应该怎么争取自己的合法利益。