我们元旦1-2号上班但是只给了五个小时的三倍工资,我的工作时间是1号早上9点--2号早上9点
我们元旦1-2号上班但是只给了五个小时的三倍工资,我的工作时间是1号早上9点--2号早上9点,我应该怎么办?刚刚又通知2月18日,没有三倍工资,有什么好办法吗?
我们公司原来是“做五休二”现变成“做六休一”但是原每天8小时上班时间变为7小时,这样合法吗?
我们公司原来是“做五休二”现变成“做六休一”但是原每天8小时上班时间变为7小时,这样合法吗?
8点半上班,5点半下班,中间有一个小时的时间休息,但是只有早上上班打卡和下午下班打卡,是否符合规定?
您好,我们公司8点半上班,5点半下班,中间有一个小时的时间休息可以吃饭休息,但是公司为了避免员工走来走去打卡麻烦,只规定早上上班打卡和下午下班打卡,这样的话,中午的一个小时按照法规来说算不算是加班?可否制定员工协议规定中午休息一小时之类的?请指导!
我在饭店上班,过年这段时间一天都没休息过,按照国家的法律不是说有三倍工资吗。但是我们老板还是照之前的
我不知道我们老板这样算不算违法法律程序,我们干活都是按照他店里的要求来做的。~ 可是他一到发工资的时候就拖拖拉拉。还要就算打了辞职报告他也不会按时把工资发给我们。
我们每月工作260多小时,而签合同每星期不超过40小时。请问怎么样算多的时间的工资
我们每月工作260多小时,而签合同每星期不超过40小时。请问怎么样算多的时间的工资。如果因此辞工有赔偿吗
我是一名在药房上班的在职员工。我们的工作时间是上两天休一天。但是上班时间是从早上七点半上到晚上九点。
我是一名在药房上班的在职员工。我们的工作时间是上两天休一天。但是上班时间是从早上七点半上到晚上九点。如果店子里要搞活动就停休。才发一千六百多的工资。请问合理吗
我是在工厂里上班,他是说每天正常工作8小时然后2000保底,但是现在赶货他就要我们加班
我是在工厂里上班,他是说每天正常工作8小时然后2000保底,但是现在赶货他就要我们加班,请问是否有加班费?如果不加班有没有权利扣我们工资
我在一家私人企业上班,办公室总共就三个人,没签合同没交社保,但是我们没有工作也没有工资条
我在一家私人企业上班,办公室总共就三个人,没签合同没交社保,但是我们没有工作也没有工资条,该怎么办
我在一家私人企业上班,办公室总共就三个人,没签合同没交社保,但是我们没有工作也没有工资条
我在一家私人企业上班,办公室总共就三个人,没签合同没交社保,但是我们没有工作也没有工资条,该怎么办
律师你好,我们厂平时上班时间是早上八点到中午十二点,休息一个小时
律师你好,我们厂平时上班时间是早上八点到中午十二点,休息一个小时,然后一点又上班到六点,休息一小时又继续七点加班到凌晨12点。每天都是这样。而且还扣押两个多月的工资直到放年假才给于。由5号号一直按平常时间上班,最后居然要继续上通宵直熬到六号早上九点半,连早餐也不给去吃,我想问一下本厂是都已违反劳动法?
我们跟一家装饰公司工作但是钱了我们的工资和材料款没有给我们就
我们跟一家装饰公司工作但是钱了我们的工资和材料款没有给我们就把公司注销了请问我们该如何维权