在公司上班时被两个厂外的人进来打了，應怎么解決？

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提问人：6267
提问时间：2011-01-10

我在一家私人的外贸公司上班，老板代人很不好，想辞职，但老板不给抽成怎么办

莉2010 已过期 2010-08-24 回复(3)

我已离职，但之前那家公司已经拖了两个月都没把工资给我，该怎么办

我是在今年7.31办的离职，原本8月15日就要发的，但是没发。问公司原因，说是行业规矩，要拖一个月。。但今天有以前的同事偷偷告诉我，公司开会说我的工资还要继续停放。原因是在职时有客户未回款，现在也没回，但我在离职时已经有人接受我的工作了！

XDy7837 已过期 2010-09-14 回复(3)

公司让我上班。我有病怎么办

我是劳务工。现在公司让我上班，我有病现在住院。不上班就解除合同。我该怎么办?

杨爱国已过期 2010-10-08 回复(2)

我是8月2日来公司上班的，已经干了两个多月，但公司只在10月10日发了一个月工资。请问我要离职的话，

我是8月2日来公司上班的，已经干了两个多月，但公司只在10月10日发了一个月工资。请问我要离职的话，按照法律规定工资是不是在走时结清？如果公司不同意，又该怎么办？

yumao86 已过期 2010-10-13 回复(2)

摩托车在上班过程中被盗，公司保卫处不赔偿怎么办

摩托车在上班过程中被盗，公司保卫处不赔偿怎么办申请公司调查处理，可是保卫处说法是，已报公安备案，公司没有明确规定车辆在厂区内被盗要赔偿失主，请问我可以要求公司赔偿么

zxjllp 已过期 2010-10-28 回复(1)

我说辞职但是没有办手续公司不让去上班怎么办

hanhongkai 已关闭 2010-11-26 回复(0)

一问麻烦大家我在公司上班签了合同现在离合同到期还有一年现在提前解雇又没有提前通知请问该怎么赔

07年4月到07年12月30 08年1月1号到09年12月30 10年1月1号到11年12月30到期 10年11月无故解雇我只提前了5天通知我的平均工资是1500请问公司应该赔偿我多少怎么算~~~谢谢提前5天还是电话通知的我上班没有违规公司的制度没有对公司造成任何损失解雇原因是人员过多上了3年半合同还有一年到期请问公司该赔偿

zb880603 已过期 2010-11-26 回复(2)

两个公司合伙骗人该怎么办？

“北京纵横康泰国际信息咨询中心”以提供信息收取2%的押金，骗取前来找外发加工活的下岗职工的钱5000-8000-11000等信息费，他们非常黑心，在你还不知道加工活怎么做的情况下，就诱导你跟他签合同至少是50万加工费的合同，然后先收取1%的信息费，再给你写个介绍信到“北京顺达盛茂商贸有限公司（还说是去厂里）”领取加工活

吕洪影已过期 2010-12-07 回复(3)

公司上班没签合同，提成一分不给，还要求加班，请问我该怎么维权？

我是北京一名外来农村务工单身女子，今年十月份起在一家私人广告公司做销售，刚开始来面试时，根据规章制度上讲的，做销售本来都是有提成的，但是没想到在实际的工作中，完全跟规章制度的不是一回事：第一个月没发提成就算了，本来也没做多长时间，但是到第二个月发工资时，公司还是没有给提成，而且底薪还无缘无故的扣了几

shine0626 已过期 2010-12-19 回复(4)