我在某酒店上班,签了一年的合同,当时说的是15号发工资可是每个月
我在某酒店上班,签了一年的合同,当时说的是15号发工资可是每个月,都拖延发工资,现在连续两个月没发工资,请问我如果现在不干了,工资还能要回来吗?
我们已经进公司十个月了,当时说会签合同,可是到现在也没有签,工资都没有保障
我们已经进公司十个月了,当时说会签合同,可是到现在也没有签,工资都没有保障,我想咨询下这种行为触犯了劳动法了么,可以起诉么
在公司上班一年,公司没签合同和买保险,每月就只发放工资,现公司要我们辞职
在公司上班一年,公司没签合同和买保险,每月就只发放工资,现公司要我们辞职,公司这么做对吗?我们又能提出什么样的要求
我在一家幼儿园上班,去得时候签了一年的合同,每个月扣200,扣完一千为止
我在一家幼儿园上班,去得时候签了一年的合同,每个月扣200,扣完一千为止,现在因病,想请长假,学校不给请长假,想辞职,学校里因是否该给我这一千块钱?
我在在一家酒店上班做了4个月他每个月都要在工资里面扣100到200块说走的时候给
我在在一家酒店上班做了4个月他每个月都要在工资里面扣100到200块说走的时候给,现在我有急事要走他这个钱不给啦算不算合法
我在一家酒店上班他每个月要在工资里面扣200扣到400就不扣
我在一家酒店上班他每个月要在工资里面扣200扣到400就不扣到辞职不做给我但是我有事情必须走没有提前一个月说发工资不给这400怎么办
我一开始是在总公司上班,后来被安排到分公司负责签合同,每个月也拿固定的工资只是比在总公司高
我一开始是在总公司上班,后来被安排到分公司负责签合同,每个月也拿固定的工资只是比在总公司高,可是后来我发现调到分公司后所得到的工资并不是从公司财务做的,而是领导直接给的不经公司账目,我想知道我到分公司后所得的工资是否属于佣金,从开始上班到现在一直未签过劳动合同,所得工资是否合法
你好,请问在饭店上班说好压半月工资的,可是到过年为了妨碍员工流失要每个月还要多压工资我们怎么办了
你好,请问在饭店上班说好压半月工资的,可是到过年为了妨碍员工流失要每个月还要多压工资我们怎么办了。
酒店拖延员工工资,说每个月十五号发工资,可是今天都是十六号了还是没发
酒店拖延员工工资,说每个月十五号发工资,可是今天都是十六号了还是没发,身上也没有钱了,我们该怎么办?
您好!我在私人店里上班,签署的合同上写明每月延迟十天发工资,可是现在老板说要过年了
您好!我在私人店里上班,签署的合同上写明每月延迟十天发工资,可是现在老板说要过年了,不给我发工资,说到年底再发,确实我想下个月五号拿到工资就走人,压的工资不要,但是现在老板不发工资怎么办?
您好!我在私人店里上班,签署的合同上写明每月延迟十天发工资,可是现在老板说要过年了
您好!我在私人店里上班,签署的合同上写明每月延迟十天发工资,可是现在老板说要过年了,不给我发工资,说到年底再发,确实我想下个月五号拿到工资就走人,压的工资不要,但是现在老板不发工资怎么办?