我去年11月份进一家公司,今年3月份辞职了,今天公司财务部突然通知我让我补交社保费,说是公司给我预交几个月的,如果不把钱补上,不给我开离职证明等手续,请问公司这种做法对不对
我来这个公司快一年了，来的时候说的很好转正买社保，结果后来都没买，一个老同事刚辞职，干了29个月，也没有有社保！我想知道我们现在没有多余的时间去和公司扯，但是也想解决这个拖欠社保的问题要怎么解决！这个问题该怎么办？？？
已从公司离职状态（申请离职），公司是迪欧餐饮管理有限公司，本人的社保是从2008年岗位更换成门店经理后开始交的，我想问一下，按正常来讲公司是不是要从本人2005年3月入职起就给交社保，像这样的情况可以要求公司补交05年到08年之间的社保吗，如果不能补交，公司是不是要给予赔偿，赔偿的比例又是多少呢，还有在与公司交
我12月份辞职 公司让我把12月公司交的社保钱退回 是否该给呢？
我12月提成辞职 做到13号就离职了 但是公司说12月的社保已经交了 让我把400多的社保钱退回给公司，而且公司还压了我半个月的工资 要下个月20号才能领取 我是否应该把社保钱退回呢？ 如果我不退回社保钱 我12月份的工资应该怎么要回呢？麻烦各位律师给我指点一下，谢谢
我在一家单位工作4年了，在我的再三催促下，今年7月才给我买了保险，现在年底结算，还要把这半年的费用从我的工资中全部扣除，这样合理吗？我怀孕了，明年5月生产。也不能闹翻，不然明年没法报销生育补贴了。 4年也都没有签劳动合同，我该有什么证据去维护合法权益呢？
辞职后公司在社保方面因该给员工什么手续 因为我是第一次交社保 公司从来也没给我任何东西!!是不是公司应该给一个交社保的存折啊????? 如果以后要交的话,他还说只要报自己的身份证就可以了 是这样的吗?
张律师您好，我是青岛一家船管公司船员，1999年毕业被该公司录用，每次公司调派我（们）上船只签订一个至少工作九个月的短期合同，下船合同即失效，五年期间没有替我们建立劳动档案，亦没有缴纳社保。直到2004年公司才跟我们签订长期合同，交纳社保。 这十年间，我的职业证书均由该公司控制和管理，并一直为这家公司服
我是外地农业户口，05年毕业，一直没交社保，现在所在公司给我办社保说必需让我出示失业证，请问农业户口如何办理失业证呢？是不是没有失业证就不能办社保呢？~
我是2010年5月26进入韶关一家建筑公司任职的，当时公司帮我买了社保和签了人事合同。去社会保障局盖了章，12月9号公司给我打电话说因为现在工地竣工了，让我不需要再去上班了。后来我去公司找老板，和他说我签合同是到2011年6月份的，现在公司没工程了不是我的原因怎么随便就能把我解聘了呢？后来老板答应我说让我就在家里
