外来从业人员有致残等级的，采用一次性支付赔偿金的办法,意思是我们拿了一次性赔偿金后就不能再要什么别的费用了么?终止劳动合同的,我们还有哪些赔偿是可以跟老板协商的?比如误工费,营养费,车旅费等么
本人2004年1月1日进入X公司工作至今，月薪2000，一缴纳社会综合保险6年，2010年2月上班爬扶梯时不慎摔倒造成颅底骨折，本月劳动局鉴定结果为八级伤残，工伤期间每月2000工资照发，因工伤期间有些不愉快同时对从事的这项工作有些阴影，想遵照国家法律法规规定的范围内一次性与公司了断，请问我该得到那些补偿？谢谢各位律师
各位专家我在早晨做公司的班车上班，在途中由于司机的问题直接把车开到立柱上，导致我左手断开了（不在关节处）用钢板固定，右腿大腿骨裂用二个螺丝固定，同时上颚二个门牙撞掉牙根没有了，手臂两侧可能留下15cm的疤痕，大腿外侧留下10cm的疤痕，社保我是有的，请问我应该怎么做，公司是否也应该让他赔偿，应该让公司赔偿多
我是名企业员工，在上班路上骑电动车不慎摔倒，摔掉了两颗牙，腿也扭伤了，去医院花了近两千元，我知道是自己不小心摔的是自己的责任，但我是在上班的途中摔倒的，单位安全员说这不属于工伤，还说连比照工伤也不属于，因为当时没带医疗卡也没住院，所以医药费也报不了。我想咨询一下，我这种情况算不算工伤，我该怎么办？
事发经过： 你好。 我想问您一下。我工伤公司该赔我多少钱 我在给公司做设备的时候，用钢管把我的右手给碰伤了，右手小拇指被截肢，无名指中间的关节被碰伤，只能小幅度的弯曲，握东西都费劲，请问除了当时在医院的费用以外，公司还应赔偿我多少钱，麻烦你给说的详细点，谢谢
我有一个朋友(男，今年46岁) 在钢铁厂打工，因自己不小心把右手伸到机械里面。导致右手完全扭断，现在已经丢了一只右手。厂家垫付了12万多医药费。现在已经康复 只是没了右手。请问能定几级残废? 厂家要赔多少钱?
我朋友的丈夫在一星期前出的工伤，人已经死亡，她丈夫所在的单位是国企，死亡人年龄38岁，家有小孩三岁，爱人今年33岁。有婚后住房供贷一所，她丈夫在出工伤前每个月开工资七千多元。我想问一下，这个工伤认订后。能索赔多少钱，他的爱人能拿工伤款多少，孩子拿多少，他的父母登多少。单位能赔付多少钱。
我父亲1996在工地工作，是临时工，工作时由于不慎受伤，最后法院判定为6级伤残，公司每月发工伤补助626元，没有交养老。 现在我父亲56岁，希望办理退休手续，医院也做了相关的医疗鉴定。我们也咨询过关于养老金缴纳的相关部门，可以一次性缴纳一笔钱，办理退休。 请问以我父亲的这种情况，是否可以办理工伤退休，
律师：你好! 我是一名来自江西的农民工，现在与绍兴从事消防水电安装工作。昨天我在操作机器的时候不小心受伤了。右手中指的一半没有了。压碎了，接不好了。我现在该怎么办啊?我在我们老板这里工作十个月了，但是我们没有签劳动合同。我的找个可以算工伤吗？我该怎样维护自己的合法权益啊？伤残鉴定是要求公司帮我
2010年5月9日早上8点5分左右我公司一名职工（刚进公司十几天）下班途中发生工伤事故。现一认定为七级伤残，于12月24日与公司解除劳动合同。我向咨询：1、医药费是不是应该全部赔偿。2、住院期间护理费标准是多少？3、住院期间生活补助费是多少？4、停工留薪期内工资是多少（共7个月）劳动合同上签的工资是780元/月？5、一次
