上班时腰扭了，没去医院看，后来时间长了过了几个月去医院检查是腰椎盘突出

上班时腰扭了，没去医院看，后来时间长了过了几个月去医院检查是腰椎盘突出，请问这能算工伤吗？

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20141229bkz
提问时间：2014-12-29

相关咨询

我是联通公司的员工是干线路员冬天在干上掉下来了就是腰痛在不来了在原地做了一会能再起来我就回家了休息过了几天我的大腿观风的疼我还以为是风湿呢就没有在意，而今年我在工作时间又扭到了腰去医院检查说我轻度腰间盘突出我现在腰和腿还疼着呢请问算工伤么

2399268 已过期 2011-11-01 回复(3)

我在一所小学的学校食堂工作，共有2名员工，我是其中一个，工作了两个多月，这段时间感觉一支脚痛麻，后入院检查为腰椎肩盘突出，医生说和工作环境内容有一定关系，想请问一下这种情况能不能向学校申请工伤或一定补助，医学说以后要注意休息，不能干重活。如果不注意休息干重活的话可能引起下脚萎缩。学校食堂应该是属于

qgjcmitx 已关闭 2011-11-24 回复(3)

如果员工在厂里感到身体不适，其女儿带他回家检查，去地区医院检查没有问题，后来厂里领导打电话去问情况还说稍微好点回来上班，但是后来还是很难受，去大医院检查说是脑溢血，后来再昏迷，至今一个礼拜，此种情况算不算工伤，公司应不应该承担所有医疗费，需不需要承担什么其他赔偿和费用？

vickyli0925 已解决 2012-03-06 回复(4)

陆某在上夜班,中暑,当时怕被蚊子咬穿了二件衣服一件长袖一件短袖,送医院检查,检出有高血压及小中风现在在医院治疗,这种情况属于工伤吗? 但现在他是在医疗高血压及小中风这也属工伤范围吗?本身高血压是慢性病.我咨询了下劳动局得到的回复是中暑属工伤高血压不属工伤范围.这种说法对吗?

cytlgz 已过期 2012-06-11 回复(8)

我在上班时候修水泵腰扭伤引起腰椎间盘突出，住院期间花了3千多元，公司交的有医保，啥时候能报下来，算不算工伤？

张青坡已过期 2012-11-19 回复(3)

上班的时候弄到腰，班长让回家看看。去医院检查是腰椎突出，然后请了一个月病假。病假完了去上了一个月班，上班期间腰实在太疼，再去医院检查，结果为腰椎间盘突出。又请了一个月病假，请假的同时向厂里申请跟换工作岗位。病假完了到公司，公司给的答复是没有合适我得岗位，然后让我自愿离职。现在要求厂里让给办工伤

四处晃悠已解决 2012-11-27 回复(2)

上班时间引发腰痛去医院检查出来是骨质增生，员工提出离职因为腰痛不能做劳动强度大的体力活，老板还要求写离职书离职要2个月到期，和写请假条请假超过4天工资推迟半个月发，我这种情况最少都要休息1个月，休息好也干不了劳动强度大的体力活，工资也不知道什么给结工资，请问我该怎么办？

短信用户已过期 2014-04-02 回复(5)

你好，我想问下，我上班时间在公司发生工伤，经检查，是腰34椎间盘膨出，腰45椎间盘膨出并突出。腰椎生理曲度存在，但向右侧倾斜，各腰椎体骨质完整，未见骨质增生或破坏骨折征象，腰34.45椎间隙欠等宽，未见明显变窄。能报工伤吗？

短信用户已过期 2014-06-16 回复(9)

请问:在上班时间拌到，引引疼痛不适，经检查为腰间椎盘突出，可以申请工伤认定吗？盼回复！谢谢！

短信用户已过期 2014-08-11 回复(12)

律师你好，我是去年6月份进的厂，现在到医院检查是腰椎盘突出。请问厂里有责任吗？

短信用户已过期 2014-10-22 回复(4)