我是一名在湖南浏阳公司月薪制的基层管理者(公司是湖南省著名企业,每年纳税几十1亿元),公司要求加班到晚上11点(现在公司基层管理者还在加班到十一点)但不付加班工资,我还在公司上班,我申请了劳动仲裁,要求与公司解除劳动合同关系并要求公司补偿加班工资与经济补偿金,但没有考勤资料(拿不到),找一个证人出庭做证又在结果出来前被公司威胁撤销了证词,结果仲裁失败,如果上诉法院判决,想找个律师,能打赢官司拿到公司赔偿吗?有哪位律师可以?万分感谢!急
劳动仲裁裁决出来后，单位不服上诉到法院，现在了解到单位是违法解除，我能变更诉讼请求吗？
由于当时劳动仲裁时，我提出的是要求单位进行经济补偿，但现在了解到单位是违法解除，现在单位不服仲裁裁决上诉到法院，我现在能变更请求进行反诉吗？当时也没要求单位补缴五险一金，现在能要求单位补缴吗？谢谢，急！！！具体怎么操作请专业人事指点。 我这种仲裁时遗漏了的补偿金额和事项，通过什么方法能够争取到呢？比
各位律师大家好 如果劳动仲裁不服的话上诉法院要求可不可以不一样 比如仲裁时要求陪1000 上法院时要求赔2000 或者仲裁时要求补偿 法院时要求赔偿 ？ 仲裁的时候需要到工商部门调公司的注册资料么？
和之前的单位因为劳动纠纷，然后我申请劳动仲裁，仲裁结果现已下来，判单位赔付我5000不到，其实远不止这些，但是现在觉得也挺麻烦的，也没有太多时间和精力去处理这件事，所以想就这样结束也就行了，我默认了结果，但是单位不服起诉到法院，现已收到法院的一些资料，上庭时间已定，现下面就是等待上庭。我想咨询请教一下大
律师你好，现在我们公司有一起劳动仲裁案，申请人开庭当日无故不到，被仲裁判为自动放弃，那之后申请人还可以以相同理由上诉法院嘛？谢谢！
劳动仲裁输了以后，请律师看下，我上诉法院胜率大吗，律师费多少，我要打官司
我在公司担任成本会计岗位，合同上的岗位是成本会计岗位，上面写着公司财务成本核算及公司安排的其他工作（注意，这条是否对我不利） 公司在5月份开始由于缺人，安排我工作时间到到门店做营业员工作（1个星期1次到2次不等）其余时间还是在原岗位工作。一开始，我妥协了几次。其中有一次我的工作安排是11点-20点，而这天9点
劳动仲裁后，上诉法院十五天期限已超，法院不受理，哪位律师有什么办法解决吗？
我因为对解除劳动关系协议书不服，申请劳动仲裁，申请地在湖北，居住地在海口，委托亲戚代收仲裁书，因不懂法律。仲裁书下来后十五日之内未向当地法院上诉，各位有什么高招能起诉到法院吗
当地劳动仲裁判决我胜诉，但对方（公司）又以仲裁判决书中对自已有利的条款向法院提起上诉
各位法官大人： 一个劳动争议案件，当地劳动仲裁判决我胜诉，但对方（公司）又以仲裁判决书中对自已没利的部份条款向法院提起上诉。说实话仲裁法官也是一个糊涂官，有些费用应属于我的，但没判与我，有些费用不是我的，但却判给了我。但最后的总额达到应属于我的费用，所以在15天内我就没有上诉。但被告公司却以这个
我在鄂尔多斯市，因工伤劳动仲裁。仲裁裁决书下来了，用人方上诉了法院
我在鄂尔多斯市，因工伤劳动仲裁。仲裁裁决书下来了，用人方上诉了法院。我想知道如判决下来用人方再上诉中院，那要多久我才能等到结果！我能损起么。 用人方接到劳动仲裁裁决书，什么情况十五天的申论期可以顺沿？
我是一名在湖南浏阳公司月薪制的基层管理者(公司是湖南省著名企业,每年纳税几十1亿元),公司要求加班到晚上11点(现在公司基层管理者还在加班到十一点)但不付加班工资,我还在公司上班,我申请了劳动仲裁,要求与公司解除劳动合同关系并要求公司补偿加班工资与经济补偿金,但没有考勤资料(拿不到),找一个证人出庭做证又在结果出来
