因为被同事欺负,选择辞职,已经签了公司部门的辞职信,经理也同意了辞职,但是老总不给批,还说3天不来上班就算自动离职,不给工资,但是害怕上班后被欺负,今天是第2天了,我要怎么做,能否要回我的工资。
应聘时公司没让签劳动合同 现在想辞职提前说过 老板扣我20天的工资怎么办
3月份到的一家小型婚庆公司上班 当时老板没提签劳动合同的事 一直上班到现在 五月份在公司干活时腰扭伤休息了7天 结果本来应该6月15号发工资给拖到了18号下午 而且 受伤休息的那几天工资全扣了 问老板工伤工资怎么还给扣啊 老板说以前都是这么算的 我也没好说什么 现在不想干了想辞职 给老板打电话他说最多给500 我该怎么
应聘时公司没让签劳动合同 现在想辞职提前说过 老板扣我20天的工资怎么办
3月份到的一家小型婚庆公司上班 当时老板没提签劳动合同的事 一直上班到现在 五月份在公司干活时腰扭伤休息了7天 结果本来应该6月15号发工资给拖到了18号下午 而且 受伤休息的那几天工资全扣了 问老板工伤工资怎么还给扣啊 老板说以前都是这么算的 我也没好说什么 现在不想干了想辞职 给老板打电话他说最多给500 我该怎么
办理辞职,老板不收辞职信,还不发放工资,就直接把我踢出公司,我该怎么办?
我是一名20岁的成年人,因为有很重要的事公司不给批假,还说要批假的话就要进行家访,这是很不合理的,于是只能选择辞职,老板本来答应了,说明天办理交接,于是先把公司钥匙拿回去了,可是两天了他还是不对面办理交接手续并发放工资,起初进公司的时候就没有签合同,现在连辞职信都不收就直接把我踢出公司,还不给工资,我
在公司上班四个月,没有签订任何劳动合同,辞职时候老板说必须提前一个月,不然不予发放工资,
我在一个公司上班将近四个月了,没有签订任何的合同,这个月的15号提交的辞职报告,想要28号离职,但是老板说公司没有招到人,不可以辞职,要上班到交接完工作才可以离职,擅自离职将不发放上一个月的和这一个月两个月的工资,请问这样做是对的吗
本人在1家天天快递公司上班因本人正常辞职已经到期,也是公司发放工资的时候结果公司只给我结上月的工资
本人在1家天天快递公司上班因本人正常辞职已经到期,也是公司发放工资的时候结果公司只给我结上月的工资,而这个月工资14天工资压到9月15料,但是要我先给5800元钱,我没给,他说我违约,起诉法院让我赔偿10万元是真的吗?谢谢
由于有事向公司提出辞职不到30天,需提前走公司说现在走工资就都没了,请问我该怎么办?
辞职后公司不给发工资怎么办。说我没有提前半个月说要辞职。面试的时候他也没这样说过啊
辞职后公司不给发工资怎么办。说我没有提前半个月说要辞职。面试的时候他也没这样说过啊。
做了2十多天。辞职后公司不给发工资怎么办。说我没有提前半个月说要辞职
做了2十多天。辞职后公司不给发工资怎么办。说我没有提前半个月说要辞职。面试的时候他也没这样说过啊。
之前在成都一家公司工作,上月辞职,月底离职,离职当日正好是工资发放日
之前在成都一家公司工作,上月辞职,月底离职,离职当日正好是工资发放日,但是当时没发,问了公司HR,HR说离职员工工资要压一个月再发,当时因为急着回重庆就没多管。到这个月该发工资的日子还是没发,我现在该怎么办