(中外合资股份制）公司拖欠劳动补偿金，已申请强制执行2个月了，没消息。
公司现在准备出卖，请问我们该怎么办？
公司有部分欠债。公司账面不知道还有没有钱，但是外面应该有些应收账款。公司的资产除了机器设备就有台车，其它应属于无形资产特别是客户资源。如果公司被买了会值些钱。
因为是合资股份制、股东合作合同到期，这表面亏损现象都是公司老总故意弄得，（其余股东不懂管理一直想找个好的买家买了）本想自己低价收购。但是其他股东不干听说账号已被冻结。公司老总自己另有一个公司名字也相近。现正在继续以这个相近名字的公司名义继续经营。公司正在与买家“谈判”，是否会卖掉，只是早晚问题。 请问：
（1）如果公司被卖掉，购买方是否有义务履行判决执行？
（2）向法院提供财产线索，找哪个部门？除了车以外，生产设备属于被执行的对象吗？
(3)申请强制执行后多长时间法院会有通知。
如果是原一审法官继续负责就难办了！因为公司的一个部门副总是老总的老下属与法官有些关系，一审断案不公甚至多方阻挠甚至申请二审时索要一审判决书，申请强制执行时还不承认，结果拖了我们近两个月。我们就一下岗工人，对法律不太懂，也不知道找哪个地方说理！
恳请律师详细解答....再次感谢各位好心的律师，相信法律是正义的好人一生平安！
未签订劳务合同，要求双倍工资补偿，裁决书下达后，申请强制执行到判决大概周期多久？费用大概为多少啊？ 程序是否复杂？不在本地居住，自己办理有问题吗？
仲裁已裁定公司补偿社保及加班费用，但公司方一再拖延，至申请法院强制执行。。
仲裁已裁定公司补偿社保及加班费用，但公司方一再拖延，至申请法院强制执行中，现在得知公司已经更名，工商网上已查询不到原有的公司信息，请问可以向更名后的公司继续追讨吗？
请问如果以公司强制加班和加班费支付不合理为由解除劳动合同，能得到补偿金吗？
您好，我在现在的公司工作十多年了，签了无固定期劳动合同。最近公司经常加班，我因为个人原因偶尔不能加班，引起公司的不满，现在领导老是找茬想让我自动离职。我们公司的加班制度是：正常工作日晚上加班期间（18:00-24:00），扣除1小时晚间休息加班时间.（正常工作时间是8:00-17:30）月累计时间不超过20小时的部分，以倒
老板欠我薪水，我申请仲裁并且赢了，但老板不来领劳动仲裁判决书，我签字并领取了，然后根据仲裁员建议去法院申请强制执行，过了一个月，法院受利了，并将老板欠我的钱强制执行回来了（到此为止老板还没在劳动仲裁判决上签字）执行回来第二天，老板就去仲裁领判决书并签字，然后上诉法院要求撤销仲裁结果，理由是他没签字，
劳动仲裁后公司不给工资，到法院申请了强制执行，公司有拆迁款昨天刚下来，但是还是不给员工发工资，怎么办
劳动仲裁后公司不给工资，到法院申请了强制执行，公司有拆迁款昨天刚下来，但是还是不给员工发工资，怎么办？
已经申请法院强制执行，可是公司已经搬空所有财产，银行账户也无钱，还有什么办法可以拿回所欠工资？
已经申请法院强制执行，可是公司已经搬空所有财产，银行账户也无钱，还有什么办法可以拿回所欠工资？
您好，律师！我朋友公司欠我朋友工资，劳动仲裁裁决书昨天下来，可是公司一直还是没有反应，拒绝履行，那我什么时候可以申请法院进行强制执行？谢谢！
