哺乳期公司不让上班还不给工资还被吊到完全不懂得工作岗位咋办

公司以没活为借口不让上班,还不发工资,还要把我吊到完全不熟悉的岗位,还有可能上夜班,那怎么办,孩子不到九个月.特着急,请求帮助.

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提问人：ZJZ0120
提问时间：2014-12-16

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您好！我产假结束后回来上班，被告知部门人员已满（因为已经有顶替我工作的人）为由，给我调动工作岗位。请问1.我是否可以拒绝？拒绝后我能否留在原来的岗位上？ 2.如果公司不同意我留在原岗位，我一定要留在原岗位，那会有什么结果？我与公司在08年3月签订劳动合同，有效期是3年。谢谢！如果之前签订的劳动

jing200410 已解决 2009-11-23 回复(3)

胡古月胡已关闭 2010-07-13 回复(0)

丽致已过期 2011-03-01 回复(1)

领导：我在某企业上班由于这份工作比较轻松，工资也比较高公司员工看我拿钱高眼红去问我该怎么办

短信用户已过期 2014-09-14 回复(1)

领导：我在某公司上班，工作比较轻松，工资待遇也好，有人看了比较红眼，故意栽赃与我，他们说我嫖娼为我该怎么办由向领导汇报，领导降低了我的工资

短信用户已过期 2014-09-14 回复(2)

在1家公司工作，没有签合同，公司总经理喊我不用上班了，第2天我去领工资碰见了董事长，董事长喊我继续上班，可是现在我不想上班了，那我可以领当月的工资不？

短信用户已过期 2014-09-17 回复(8)

您好，我想请教下我现在有这么一个状况：在公司上班5个半月，公司现在跟我说没有我现在这个岗位想给我调整工作岗位好让我自动离职，但是我不同意调整，现在他居然说要是我还来上班，他就把办公室门锁上不让我进。现在表面上说车间忙，让我去帮忙，其实谁都知道他是想然我自己受不了自动离职。请问，我现在该怎么做

长亭送别000 已过期 2014-10-14 回复(6)

我是某公司的一名管理人员，现公司法人代表因身体不胜工作，公告其工作事项交由他人代理，公司改革，组织结构重新组合，工资结构也改变，原有奖金，年资及工作补贴，绩效奖金全部取消，属于变向降薪资......这是否构成合同变更，能否构成解除合同的条件

想你一帆风顺已过期 2014-10-18 回复(3)

业务员上午说的不做，下午就来结工资，老板说的没有提前打招呼，不能结工资，要等公司员工一起到月底一起结，业务员当天就没有上班了。公司要求业务员把工作交接了，但业务员一拖再拖。他是刚满三个月使用期。请问：到了月底公司可以扣他工资吗

1725201779 已过期 2014-10-23 回复(7)

我在1公司工作5年，因工资低，间隔6年后又返回公司上班9年了，无合同和保险等，现在我想辞职，请问公司有何补偿吗？

短信用户已过期 2014-10-31 回复(7)