您好，我是在上个月离得职，当时15号和领导提出的离职，领导态度恶劣强硬不批，我就从公司走了，21号左右收到了公司寄给我的一封告知函，告知我于24号之前到公司办理离职手续，我在23号左右去公司办理了离职手续，然而这个月却没有发我上个月1到15号的工资，公司以我15号从公司走23号才办理离职手续问题不给我工资。要说明的是公司没有给我缴纳社保，劳动合同应该是无效的，并且公司还说我偷了他们东西，要告我，请问我怎么才能要回工资
我原来在一家私企做技术，公司无故降工资，我不同意，提出辞职。公司领导以合同上有保密协议为由，让我去车间干半年，否则不给办理辞职手续，未发的两个月工资也不给。我本来想递交辞职报告一个月之后再走，但他们不再给我提供办公条件，坚持让我去车间，我多次找公司领导协商未果，就直接走了。 走之后的两个月期间，
公司拖欠工资，让我签劳动合同解除书，员工离职申请单和竞业限制协议书请问可以签吗
公司拖欠工资，离职时让我签劳动合同解除书，员工离职申请单和竞业限制协议书请问可以签吗，工资还没发
在一家公司上班了三年多，没有交医保社保，离职后到现在还有6900元的工资没拿到，单是离职的时候叫财务开了一张工资条子说明我还剩余多少工资未领，上个月我拿着那张条子去找那家公司老板签字盖公章，老板不肯盖公章，就写了付了多少钱余6900未付，条子上面没有写公司名称，但是有老板的签名，请问这样去劳动局会受理吗？没
老板公司在温州，我在上海上班，因老板拖欠工资，我向他提出离职并要求他付清拖欠工资
老板公司在温州，我在上海上班，因老板拖欠工资，我向他提出离职并要求他付清拖欠工资，老板以没有资金周转向我写了张欠条注明7月15号前全部付清，可期限到了仍要往后面拖我该怎么办呢？
我在一家公司上班两个半月，由于经常加班太过劳累感觉身体不适主动提出辞职，老板百般刁难，故意拖欠我一个半月工资不发，没有劳动合同，请问我可以通过劳动仲裁把工资要回来吗，希望大吗？ 双倍工资是按没给我发的这一个半月计算吗，还是我上班的这两个半月，我离职的时候老板要我写一个辞职报告，说明离职以后生老病死与
孙律师你好，我是无锡市1家小装潢公司的1名离职员工，老板拖欠我工资1直不给
孙律师你好，我是无锡市1家小装潢公司的1名离职员工，老板拖欠我工资1直不给，1直拖，1直推，由于开始是朋友介绍进去的，所以也没有签什么合同之类的，只属于雇佣关系，没什么合同该怎么办呀希望孙律师能帮帮忙
我在一家公司上班4个月，老板一直拖欠工资，无奈我离职，请问我可以讨要双倍工资吗
我在一家公司上班4个月，老板一直拖欠工资，而且不帮买五险，也不签订劳动合同，我写了离职报告的第二天就离开公司了，请问我可以向公司讨回双倍工资吗
现在1家安保公司上班，无合同，因现在拖欠工资，想申请离职，我想知道如果我离职对方拒绝支付部分工资
现在1家安保公司上班，无合同，因现在拖欠工资，想申请离职，我想知道如果我离职对方拒绝支付部分工资，请问我该向那个部门反应？我现在的处境是否受法律保护？
七月份月底来的，现在十一月份了，期间没有正式发过工资，等于压我三个月工资，然后我要办离职，公司还不给批，说是没招到人来交接我工作。怎么办啊。
