我在一家酒店用品公司做销售。10月23号开始做的 11月10号发了10月分的工资，可是这个月没发11月的工资，我又有急用 怎么办
我和几个朋友在东莞撩部一个私人鞋面加工厂上班，里面就只有10来个人上班，进去时没有签任何合同，第一个月工资扣了1200，第二个月推了10才发，我们想辞工老板说不想做都可以走但工资现在没有，没有接到货款。叫我们先回去有了就打到我们卡上，我现在没有上班了在这等工资，他们还在上班怕到时还是接不清工资。我们该怎么办
我在一家物流上班。公司分为两部分，深圳总部（老婆管),北京分部（老公管）且都是独立法人。我是老公雇来的，一直在该司的京津两分部上班，他拖欠我七个月的工资不给，因工作中我脚趾被装卸用的叉车压骨折，深圳的老婆便在我受伤六个月后随便编造个理由把我辞掉了，还扣了我一个月的工资，因上班是熟人介绍且是同乡也没什么
我是做游戏工作室的，当时在工作时没有签合同，但是老板说是每个月发工资。我是在8.3号开始工作。到12.1号期间一直没发工资，（在没有钱吃饭的情况下，老板给了100元，共4次）一共拖欠3个月20天的工资。共和人民币3700元左右。在12.1日工作室倒闭，老板发了1000元之后就没了消息。请问我在没有合同的情况下可以要双倍工资+
没有签就业协议，上班半个月离职，老板外国人不给工资，一直赖着不给，口头总说明天明天，都是骗人的。请问我该怎么办？难道半个月的工作就这样白白干了，还是个外国老板，我更觉得这工资得追回来，就算10块钱也要追！我到底该怎么办？
我在一家健身房兼职发传单，本来说好这个月五号发工资，却因公司说财务外出至今未回一直没发、、找公司也没有一个人站出来说一句负责的话，我该怎么办？
包工头不但拖欠工资，而且伪造证据，官司打了几个月，我们胜诉，而我们打官司花费了几万块钱，我们是否可以向包工头索要除去我们工资，以外的赔偿？？？
我在网上看见一个帖子说：按照劳动法对于企业拖欠员工工资或者少发员工工资的行为，投诉实效只有两个月，过期的就只能调解不能仲裁了。真是这样吗？公司今年10月份工资11月份工资都没发，如果要仲裁，不能超过什么时间？我现在好郁闷的。
我今年来一家理发店上班，没有签定合同，然后老板压了我半个月工资，当时也没觉的有什么问题，在职期间，老板老是拖欠员工工资，现在要过年了，我想回家过年，但是老板用没有人手为理由，拒绝我的辞职。如果我实在要回家过年，老板他们不给我工资，或者不给压我的工资，我应该怎么办？请好心人帮下忙。有劳了！！
